Condo: Un nouveau dfi tattend ! Tu es le genre de personne qui repre une anomalie dans une paie en deux temps, trois mouvements et qui se dit on peut clairement optimiser a ? On veut te rencontrer .
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Qui sommes-nous ? Solution
Condo est une entreprise innovatrice rayonnant dans la gestion de coproprit, offrant aux propritaires de condos des solutions pratiques pour conomiser temps et argent dans la gestion de leur immeuble.
Nous misons sur le travail dquipe, lexcellence et lintgrit afin de crer un environnement o chacun peut se dvelopper et spanouir.
Pourquoi travailler chez Solution
Condo ? Chez nous, le bien-tre et le dveloppement de nos employs passent avant tout ! Voici ce que nous offrons pour te sentir soutenu(e) et valoris(e) au quotidien: Un environnement collaboratif o chaque talent est mis en valeur Des assurances collectives, un PAE et de la tlmdecine aprs 3 mois Laccs un REER ds ton arrive (avec cotisation de lemployeur aprs 3 ans) Des rabais corporatifs (Opus, et plus encore) Une semaine de congs maladie Des horaires dt (terminer 15h00 les vendredis, cest oui! ) De la formation continue pour dvelopper tes comptences Une ambiance de travail agrable et conviviale En quoi consiste ton rle ? Traitement de la paie Entre des donnes, traitement et envoi des paies de nos socits Entre des donnes, traitement et envoi des paies de nos clients en gestion immobilire Produire divers rapports mensuels Auditer les paies de nos clients traites lexterne Ouverture de compte de retenues la source pour nos clients Gestion de la plate-forme EmployeurD: accs,
crations de codes de gains et retenues Classer les rapports de paie tre la personne-ressource pour toutes questions sur les paies et le portail EmployeurD Tenir jour les processus Participer loptimisation des processus Fin danne Effectuer les ajustements au besoin Effectuer le processus de fin danne dEmployeurD Remplir les Sommaire1 et les dclarations des salaires CNESST de nos socits et des clients sous gestion Comptabilit Configuration des GL non dfinis dans le module GL d''Employeur D Gnrer les critures de paie et les entrer dans le systme comptable Gnrer les critures de courus de paie S''assurer de l''exactitude du solde des vacances payer en fin de mois et faire les investigations requises si ncessaire Participer diverses analyses impliquant les donnes de salaires Mise jour des salaires dans les projections financires Calcul des commissions et bonus des employs Avantages sociaux (Assurances et REER collectifs) Saisie des montants dbits dans la plateforme comptable Liaison des GL sur EmployeurD lors de la cration de nouveaux gains ou dductions Le profil idal ? C''est peut-tre toi, si tu...
Tu possdes au moins 5 ans dexprience en traitement de la paie et en gestion des avantages sociaux; Tu as une connaissance du portail EmployeurD ou de Nethris (obligatoire); Tu es laise en franais , autant lcrit qu loral; Tu sais bien grer tes priorits et tu es capable de traiter plusieurs dossiers en mme temps; Tu fais preuve dun excellent sens de lorganisation; Tu aimes travailler en quipe, parce que cest la cl! Tu connais Humi et Agendrix (un atout +1 pour toi ); Les conditions de travail: Type demploi: Permanent - 40h/semaine (lundi au vendredi) Mode de travail: En prsentiel (possibilit de hybride avec 2 jours de tltravail par semaine, selon la politique de la compagnie) Lieu de travail: Montral (prs du mtro Charlevoix)
📌 Spécialiste de la paie (Montreal)
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