Reprsentant des ventes externes Entrepreneur CVAC Territoire: Rive-nord, Laurentides, Lanaudire, Mauricie Salaire global autour de 110 000$ + avantages Notre client est un leader dans son march, soit la distribution de produits et quipements CVAC.

Cette entreprise cherche prsentement acqurir les services dun reprsentant des ventes externes pour prendre en charge le dveloppement des affaires sur le territoire de la Rive-Nord de Montral et les environs.

Vous serez appel faire la promotion des produits auprs des entrepreneurs en mcanique du btiment.

Avantages Salaire global autour de 110 000$; Allocation kilomtrique pour le vhicule; Cellulaire fourni; Ordinateur portable; Gamme complte dassurance collective et un REER collectif Responsabilits Entretenir les relations commerciales du portefeuille clients qui vous sera confi; Service aprs-vente Faire la promotion technique des produits aux entrepreneurs en mcanique du btiment; Conseiller techniquement la clientle sur les produits et leurs applications; Formation gnrale ou des manufacturiers; Faire de lestimation de projets; Analyser plans et devis Qualifications Exprience dans le domaine de la mcanique du btiment; Au moins 5 ans dexprience titre de reprsentant technique ou autres fonctions commerciales dans le CVAC; tudes spcialises en mcanique du btiment (BAC gnie mcanique de btiment); Bilinguisme pour collaborer avec d''autres collgues et fonctions commerciales situs hors du Qubec qui ne parlent pas franais et leur fournir le support ncessaire.

Sommaire Vous dsirez discuter confidentiellement de ce poste et de ce que vous souhaitez comme prochain dfi professionnel: Nancy Martineau Gestionnaire, Solutions Talent, Ventes Randstad Canada vente B2B & gestion (phone hidden)



Rejoignez confidentiellement mon rseau professionnel afin d''tre inform du march et des rles grs par nos services: > Veuillez prendre note que seulement les candidatures retenues seront contactes.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Représentant des ventes externes | Entrepreneur CVAC (Laval)
🏢 randstad canada
📍 Laval