Qui sommes-nous: Manos Manos Software Group fait partie de Valsoft Corporation, un investisseur long terme dans les entreprises de logiciels de marchs verticaux.

Valsoft acquiert et exploite des socits de logiciels avec une vision de dtention permanente, en mettant laccent sur lautonomie, une croissance discipline et la cration de valeur long terme.

Manos se concentre sur des verticales adjacentes au secteur de la sant, notamment les logiciels dentaires, mdicaux et vtrinaires, ainsi que sur des solutions destines au secteur des services et au secteur Gov

Tech.

Description du poste Dans le cadre de lexpansion continue de notre portefeuille dentreprises de logiciels de marchs verticaux, nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et expriment(e) pour se joindre notre quipe titre de Directeur(trice) gnral(e).

Relevant directement de lun de nos Associs en investissement, le ou la Directeur(trice) gnral(e) sera responsable de la gestion et de la croissance des entreprises sous sa responsabilit, avec une pleine autonomie et une responsabilit complte quant la performance des activits.

La personne idale est un leader stratgique capable de stimuler lexcellence oprationnelle, la croissance organique et la rentabilit, tout en favorisant la collaboration entre les quipes afin dassurer lexcution russie des stratgies daffaires.

Responsabilits cls Stratgie daffaires et oprations Mettre en uvre notre modle oprationnel fond sur quatre piliers : la stratgie et le positionnement de lentreprise, lexcellence oprationnelle, la croissance, ainsi que la stratgie produit et technologique.

Identifier, dfinir et excuter les stratgies ncessaires pour atteindre les plans de croissance et les objectifs oprationnels, avec un accent sur lamlioration continue.

Amliorer lefficacit oprationnelle, lexcellence et la capacit de mise lchelle de votre portefeuille dentreprises afin doptimiser la performance et de maximiser la rentabilit.

Stimuler la croissance des revenus en identifiant et en soutenant de nouvelles opportunits et stratgies de croissance, incluant la vente croise et lentre sur de nouveaux marchs.

Piloter les initiatives et rsoudre les enjeux lis aux ventes, la russite client ainsi qu la recherche et dveloppement au sein de votre portefeuille dentreprises.

Prioriser la satisfaction et la fidlisation de la clientle en assurant des solutions solides, une prestation de services de qualit et un soutien client efficace au sein des socits de votre portefeuille.

Veiller ce que les entreprises de votre portefeuille disposent de feuilles de route produits claires et bien excutes, en quilibrant les investissements en recherche et dveloppement et la maintenance afin de maximiser lacquisition de nouveaux clients tout en conservant les clients existants.

Superviser llaboration et la mise en uvre de stratgies produits compltes, alignes sur les tendances du march et les objectifs daffaires des entreprises de votre portefeuille.

Gestion financire Assumer la responsabilit complte du P&L; et se concentrer sur latteinte des principaux indicateurs financiers tels que les revenus, le ROI, lEBITDA, la rtention client, etc.

Grer lallocation du capital et assurer une gestion financire efficace des entreprises de votre portefeuille, sur une base mensuelle, trimestrielle et annuelle.

Gestion et dveloppement des quipes Btir,



encadrer et diriger des quipes hautement performantes au sein des entreprises de votre portefeuille.

Dvelopper une culture dexcellence oprationnelle, lamlioration continue, la collaboration et linnovation.

Fournir une orientation claire et motiver les quipes atteindre des jalons cls et livrer des rsultats mesurables.

Profil du candidat ou de la candidate Exprience Plus de 6 ans dexprience en conseil en management et/ou au sein dune entreprise technologique ou de logiciels.

Baccalaurat en administration, finance, ingnierie, conomie ou dans un domaine connexe.

Matrise en administration des affaires (MBA) (un atout important).

Exprience pertinente titre de leader des oprations daffaires avec une approche commerciale, centre sur le client et axe sur lamlioration continue.

Exprience dans un ou plusieurs des domaines suivants : ventes (acquisition de clients, pntration de march), service la clientle (support et services professionnels), dveloppement de produits (recherche et dveloppement) (un atout).

Solides comptences financires (gestion du P&L;, budgtisation, prvisions).

Leader ax sur les personnes, avec une exprience dmontre dans la cration, la direction, le dveloppement et le mentorat dquipes hautement performantes.

Exprience dans la mobilisation des quipes autour dobjectifs communs.

Excellentes capacits de rflexion stratgique et danalyse, avec la capacit de traduire une vision en plans daction concrets et dobtenir des rsultats.

Qualits personnelles Esprit entrepreneurial, orient(e) vers les rsultats, motiv(e), proactif(ve) et joueur(se) dquipe.

Capacit voluer dans un environnement dynamique et en constante volution, et sadapter avec agilit au changement.

Fort sens des responsabilits et de lappropriation de son travail.

Approche la fois stratgique et oprationnelle.

Prt(e) rejoindre une quipe collaborative et innovante o vous pourrez avoir un impact immdiat? #Manos ***** Manos Overview Manos Software Group is part of Valsoft Corporation, a long-term investor in vertical market software businesses.

Valsoft acquires and operates software companies with a permanent ownership mindset, emphasizing autonomy, disciplined growth, and long-term value creation.

Manos focuses on healthcare-adjacent verticals, including dental, medical, and veterinary software, as well as solutions serving the service industry and Gov

Tech sectors.

Position Description As we continue to expand our portfolio of vertical market software businesses, we are seeking a dynamic and experienced professional to join our team as Managing Director.

Reporting directly to one of our Investment Partners, the Managing Director will be responsible for managing and growing their businesses, with full ownership and accountability for the business.

The ideal candidate will be a strategic leader capable of driving operational excellence, organic growth and profitability, while fostering collaboration across teams to ensure the successful execution of business strategies.





Key Responsibilities Business strategy and operations Execute within our operating model based on four pillars: strategy and positioning of the business, operational excellence, growth, and product strategy and technology.

Identify, define and execute strategies required to achieve growth plans and operating objectives, with a focus on continuous improvement.

Drive operational efficiency and excellence and enhance scalability across your portfolio of businesses to optimize performance and maximize profitability.

Drive revenue growth by identifying and supporting new opportunities and growth strategies, including cross-selling and penetrating new markets.

Drive initiatives and solve challenges related to sales, customer success and research and development within your portfolio of businesses.

Prioritize customer satisfaction and retention by ensuring strong solutions, service delivery and customer support within your portfolio companies.

Ensure your portfolio companies have clear product roadmaps established and executed on, balancing investments in research and development with maintenance to maximize new customer growth while retaining existing customers.

Oversee the development and execution of comprehensive product strategies aligned with market trends and the business objectives of the companies in your portfolio.

Financial management Assume P&L; responsibility and focus on achieving key financial metrics related to revenue, ROI, EBITDA, customer retention, etc.

Manage capital allocation and ensure efficient financial management of your portfolio companies, including on a monthly, quarterly and annual basis.

Building effective teams Build, coach and lead high-performing teams within your portfolio companies.

Cultivate a culture of performance, continuous improvement, collaboration and innovation.

Provide clear direction and motivate teams toward achieving key milestones and delivering measurable results.

Candidate Profile Experience 6+ years experience in management consulting and/or experience in a technology or software business.

Bachelors degree in business, finance, engineering, economics, or any other relevant field.

Master of Business Administration (MBA) (a strong asset).

Relevant experience as a business operations leader with a commercial, customer centric and continuous improvement mindset.

Experience in one or more of the following areas: sales (customer acquisition, market penetration), customer service (support and professional services), product development (research and development) (an asset).

Financial acumen (P&L; management, budget, forecast).

People-centric leader with experience successfully building, leading, developing, and mentoring a high performing team.

Experience mobilizing people toward a common goal.

Robust strategic thinking and analytical skills, with the ability to translate vision into actionable plans and drive results.

Personal Characteristics Entrepreneurial spirit, results oriented, driven, proactive and a team player.

Ability to thrive in a quick-paced, dynamic environment and adapt to change with agility.

High degree of accountability and ownership of your work.

Strategic and hands-on.

Ready to join a collaborative and innovative team where you can make an immediate impact? #Manos

📌 Directeur(trice) général(e) | Managing Director
🏢 Valsoft
📍 Montreal