Rejoignez Olymel - Innovation,
qualité et développement durable
!
Chez Olymel, nous croyons en
l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la
recherche de Auditeur paie pour rejoindre notre équipe dynamique.
Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes
collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à
l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est
pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel
?
Évolution et
sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable
avec des possibilités d’avancement.
Culture
d’Entreprise : Fais partie d’une équipe soudée et
cooperative où chaque contribution est
valorisée.
Avantages Sociaux :
Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une
rémunération attrayante.
Le Rôle,
Ton Impact:
À titre
d’ Analyste paie – Systèmes et amélioration
continue et sous la responsabilité de la Directrice
principale, Paie Corporative, tu agiras à titre d’expert
fonctionnel et de super utilisateur des systèmes de paie. Tu
assureras l’intégrité, l’exactitude et la conformité des données de
paie en réalisant des analyses d’écarts, des essais fonctionnels et
des contrôles de qualité. Tu participeras activement aux projets
d’intégration, de conversion et d’amélioration continue des
processus de paie, notamment dans les environnements Workforce,
Sucessfactor et SAP. Grâce à ta maîtrise avancée d’Excel et de
l’analyse de données, tu contribueras à la fiabilité des opérations
de paie et à l’harmonisation des pratiques. Plus
précisément :

Gestion
des projets et amélioration continue
Participer à la mise en œuvre de
différents projets d’amélioration des processus de
paie.
Agir comme ressource clé dans les projets




d’intégration, de conversion et d’optimisation des
systèmes.
Participer à la gestion et à la mise
en œuvre des projets de conversion de systèmes de
paie.
Contribuer à l’implantation et au
déploiement de nouvelles fonctionnalités dans les systèmes de
paie.
Participer activement aux exercices de
paies parallèles et aux validations de
résultats.

Super
User
Agir à
titre de super utilisateur de SAP au sein de l’équipe de la
paie.
Effectuer la création, les tests, la
validation et la mise en production des nouveaux codes de revenus
et codes de paie.
Participer à l’harmonisation
des codes de revenus et des pratiques de
paie.
Effectuer les essais fonctionnels (tests
utilisateurs) lors des changements de configuration ou des
nouvelles implantations.
Participer à la
création, au maintien et aux corrections des interfaces et
intégrations de
données.

Support
opérationnel
Soutenir et accompagner les superviseurs
paie et paie maitre dans la résolution de problématiques
complexes.
Agir à titre de référence pour les
questions liées aux systèmes de paie et aux contrôles de
données.
Participer à la documentation des
processus et
procédures.

Conformité
et obligations fiscales
Effectuer la production, la validation et
la correction des feuillets fiscaux de fin d’année (T4, Relevé 1 et
autres juridictions applicables).
Veiller au




respect des exigences légales, fiscales et
réglementaires.
Participer aux différentes
activités de conformité liées à la
paie.

Tes
atouts pour ce
poste:
Formation
: DEC en comptabilité ou formation
équivalente.
Expérience
: Minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire (Analyse
paie). Maîtrise avancé d’Excel. Atouts: expérience en projets paie,
parallèles de paie et connaissance SAP Success Factors, Workforce
et certification INP.
Compétences
: Autonomie, débrouillardise, analytique, sens des
responsabilités, approche pragmatique, persévérance et ouverture
d’esprit.
Voici tout ce
qu’Olymel peut t’offrir :
Un salaire annuel compétitif à
discuter en fonction de ton expérience
Une vraie ambiance de travail
familiale
Un
accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement
de tes compétences
Une offre de certifications
intéressantes
Un programme de reconnaissance
des années de service
Une rémunération globale et une
gamme d’avantages sociaux compétitifs
Des rabais corporatifs
intéressants
Une entreprise consciencieuse du
développement durable, qui développe et met en marché des produits
de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement
responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux
communautés où elle opère par divers programmes dont «Ensemble on
redonne».

Merci
de votre intérêt envers notre
entreprise.
Vous n’êtes pas prêt à
postuler aujourd’hui ? Créez votre alerte emploi et soyez parmi les
premiers informés de nos nouvelles opportunités
!
Nous n'utilisons pas
l'intelligence artificielle (IA) dans nos processus de
sélection.

📌 Analyste paie - Systèmes et amélioration continue (Quebec City)
🏢 Olymel
📍 Quebec City