- Coordonner les activités du service des ressources humaines afin de s'assurer qu'elles répondent aux objectifs de l'organisation
- Former le personnel
- Établir et mettre en oeuvre des politiques et des procédures
- Gérer des stratégies de formation et de perfectionnement
- Effectuer des recherches sur les usages en matière d'avantages sociaux, de santé et de sécurité et recommander des changements
- Surveiller la préparation de rapports
- Conseiller la haute gestion
- Fournir le service à la clientèle
- Proposer des améliorations aux méthodes, aux systèmes et aux procédures
- Évaluer les environnements de travail, les programmes et les procédures afin de contrôler, d'éliminer et de prévenir les maladies et les blessures
Qualités personnelles
- Excellente communication écrite
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
- Relations interpersonnelles efficaces
- Polyvalence
Questions de sélection
- Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Options de conditions d'emploi
- Jour
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations d'invalidité
- Prestations des soins de la vue
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
- Heures de travail: 40 heures par semaine
Required Skill Profession
Business Operations Specialists
📌 Agent/agente de formation et de perfectionnement du personnel (Rouyn-Noranda)
🏢 Dubé Excavation
📍 Rouyn-Noranda
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