Des avantages sociaux flexibles et compétitifs, incluant un régime d’épargne du personnel où BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un régime de pension à prestations déterminées, un compte de dépenses mieux-être et soins de santé de 750 €, pour n’en nommer que quelques-uns En complément de vacances payées chaque année, cinq journées personnelles, des journées de maladie au besoin, et nos bureaux sont fermés du 25 décembre au 1er janvier Des possibilités d’apprentissage, de formation et de perfectionnement, et bien plus encore… À BDC, la seule banque dédiée exclusivement aux entrepreneurs canadiens, l’audit interne joue un rôle clé pour soutenir une croissance responsable et durable des entreprises à travers le pays. La cheffe ou le chef, Audit interne est responsable de la planification, de l’exécution et de la supervision de missions d’audit interne et de mandats de conseil, de bout en bout. Le rôle combine leadership d’engagement, jugement professionnel et contribution stratégique au plan d’audit annuel, tout en favorisant un environnement de contrôle efficace et éthique.

Diriger l’exécution des missions d’audit interne et assurer la revue de premier niveau, le défi et la supervision du soin professionnel. des contrôles internes et des processus de gouvernance Fournir une assurance indépendante sur la conception et l’exécution des pratiques de gestion des risques de la Banque établies par la deuxième ligne de défense (cadres, politiques, infrastructure de risque, rapports de gestion et rapports au Conseil). Planifier et exécuter des missions d’audit basées sur les risques afin d’évaluer la conception et l’efficacité opérationnelle des contrôles internes et des processus d’affaires.



Documenter toutes les phases des audits (processus, risques, contrôles, lacunes).

Rédiger des rapports d’audit clairs et structurés, incluant les constats, les causes profondes, les opportunités d’amélioration et les meilleures pratiques. Contribuer au développement des compétences de l’équipe d’audit interne par du coaching terrain et du mentorat. Participer à l’exécution du plan d’audit annuel et au suivi des plans d’action de la direction.

Participer aux évaluations de la qualité de la fonction d’audit interne. Maintenir l’indépendance et l’objectivité de l’audit tout en développant des partenariats efficaces et à valeur ajoutée. Contribuer au développement des activités de surveillance continue, d’identification des risques émergents et de prévention de la fraude.

Soutenir le développement et l’exécution de tests d’analytique de données. Se tenir à jour quant aux normes, pratiques et techniques émergentes en audit interne. Baccalauréat en comptabilité, finance, administration des affaires, économie ou domaine connexe.

Minimum de 10 ans d’expérience en audit interne au sein du secteur des services financiers. Expérience démontrée en leadership de missions d’audit (gestion d’engagements de bout en bout). Excellente connaissance des cadres de gestion des risques, incluant le modèle des trois lignes de défense.

Solides compétences en audit, analyse des risques et résolution de problèmes. Capacité démontrée à documenter les travaux d’audit et à produire des rapports clairs, concis et structurés. Excellentes compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais.

Connaissance du crédit.

Certification professionnelle : CPA, CIA, CFA, CISA ou équivalent.

📌 Directeur de l’audit interne et contrôle de gestion H/F (Montreal)
🏢 BDC
📍 Montreal