Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique.
Synthèse du groupe: Cosma fournit une gamme complète de solutions de carrosserie, de châssis et d’ingénierie à des clients internationaux. Grâce à notre ingénierie produit solide, nos capacités d’outillage exceptionnelles et notre savoir-faire divers en matière de processus, nous commercialisons des produits innovants et légers.
Responsabilités du poste : Salary Range: $60,000 - $75,000 Immediate, Open Position The Maintenance Systems Planner is required to maximize operating profit through planned maintenance activities and maximize equipment operational availability through implementing effective planning methods, while maintaining TS/ISO and trade equivalent standards. This is accomplished by scheduling, tracking and evaluating preventative maintenance to plant equipment.
REQUIRED SKILLS AND EXPERIENCE: 3-5 years of automotive assembly experience an asset
Prior planning and scheduling experience combined with excellent organizational skills
Experience using CMS and / or CMMS preferred and be proficient in using Microsoft Excel an asset
Ability to learn new systems and programs quicky as asset
Highly analytical in nature, able to interpret, manipulate, and present data using exceptional computer skills
Able to work in conjunction with skilled trades persons
Able to interpret preventative maintenance feedback and use this feedback to develop and implement action plans that improve our preventative maintenance programs
DUTIES: Manage maintenance data collection and information gathering by analysing data for improvements to equipment. Generates monthly reports highlighting issues.
Participates in the implementation of preventative maintenance applications and software.
Establish, maintain and improve the Maintenance Planning and Scheduling business flow process.



Ensures the execution of all tasks as planned and re-plans as required.
Constantly revalidates the time requirements of each task, ensures cost to complete are captured and documented.
Develop cost and time estimates of planned maintenance work. Work with production scheduling to schedule downtime to complete in-week and weekend PM’s that provide the most effective production and maintenance outcomes.
Monitor PM completeness and schedule/reschedule accordingly to achieve 100% completion
Purchase all necessary parts, equipment, services and documentation to perform the maintenance work.
Attend and participate in project review meetings, assist in departments long-term planning strategies.
At least quarterly review of completed PM’s and inventory with an emphasis on reducing inventory while ensuring the right parts are available when needed.
Responsible for up-keep and accuracy of equipment maintenance history and records database.
Responsible for the CMS/E-Maintenance CMMS work order data base and data integrity, keeping files/logs of the equipment and tooling preventative and corrective maintenance.
Schedules weekly Preventative Maintenance work orders (cleaning, lubrication, adjustments, inspections, small and large repairs).
Coordinates data and produces reports required daily, weekly and monthly by the Technical Supervisor, Maintenance Area Leader.
Facilitates in the scheduling of, and participates in, shift crossover meetings.
Ensure Key Performance Indicators are documented and reported for maintenance department performances, equipment reliability, maintenance department planning and budgeting.
Facilitates and participates in the weekly team meetings where KPI’s, action item status, and maintenance performance is reviewed, and actions planned.
Participates in scheduled meetings for long range asset planning.
Coordinates and plans work orders for internal operations and identifies material for purchase/requisition.
Sensibilisation, Union, Autonomie: Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès.



C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, et de l'état civil, du handicap. Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données. Divulgation de la présélection assistée par l’IA Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est key de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partagée à l’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous avez le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.
Type de travailleur : Régulier/permanent Groupe: Cosma International
Nous voyons un avenir où tout le monde peut vivre et se déplacer sans limites. C’est pourquoi nous développons des technologies, des systèmes et des concepts qui rendent les véhicules plus sûrs et plus propres, tout en servant nos communautés, la planète et, surtout, les gens. Dans le bon environnement, vos idées peuvent se transformer en technologies automobiles révolutionnaires et améliorer la vie des gens dans le monde entier. Créons ensemble l’avenir de la mobilité.
En savoir plus sur nous: Durabilité Innovation Conseils pour l’entretien

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📌 Maintenance Planner (Ontario)
🏢 Magna International
📍 Ontario