agent administratif/agente administrative (Sherbrooke)

agent administratif/agente administrative (Sherbrooke)

01 Aug
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VU
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Sherbrooke

01 Aug

VU

Sherbrooke

Durée de l'emploi: Permanent

Langue de travail: Français

Heures de travail: 40 heures par semaine

Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Expérience: 2 ans à moins de 3 ans

Tâches

Établir l'ordre de priorité des tâches, s'assurer que les procédures sont suivies et que les délais sont respectés

Effectuer des activités à caractère administratif des établissements

Administrer les politiques et les pratiques concernant la divulgation de dossiers pour donner suite aux demandes d'accès découlant des lois sur l'accès à l'information et sur la protection de la vie privée

Coordonner et planifier les services administratifs, tels que les besoins en locaux, les déménagements, le matériel, les fournitures, les formulaires, la disposition des biens, le stationnement et les services d'entretien et de sécurité

Effectuer de l'entré de données

Former le personnel

Superviser et coordonner les services administratifs et les procédures de bureau

Faire suivis et évaluations

Superviser l'administration de la paye Sûreté et sécurité

Vérification de casier judiciaire Conditions de travail et capacités physiques

Capacité à travailler de façon indépendante Qualités personnelles





Sens de l'organisation

Fiable

Gestion du temps

Capacité d'adaptation Questions de sélection

Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine? Options de conditions d'emploi

Horaire adaptable

Jour

Fin de semaine Renseignements à propos du lieu de travail

Hybride Avantages santé

Prestations d'invalidité

Régime de soins de santé

Protection pour services paramédicaux Avantages financiers

Assurance-vie

Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) Avantages à long terme

Compte d'épargne libre d'impôt (CELI) Autres avantages

Stationnement gratuit disponible

Autres avantages

Assurance voyage Soutien pour les personnes handicapées

Offre des aménagements d'accessibilité physique (par exemple : rampes, ascenseurs, etc.) Soutien pour les minorités visibles

Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles

📌 agent administratif/agente administrative (Sherbrooke)
🏢 VU
📍 Sherbrooke

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