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Postulez d'ici: le jeudi 13 août 2026 23h59min HAE

Agent de perception; agente de perception

Numéro du concours: 247344

Type de concours:

Ouvert

Organisme:

Ministère des Finances

Division:

Division de l'observation fiscale et des avantages fiscaux, Direction de la gestion des comptes et de la perception

Ville:

Ottawa

Langue du ou des postes:

anglais et bilingue

Conditions:

2 Temporaire(s) ou contrats d'une durée maximale de 12 mois avec possibilité de prolongation

Code du poste:

10OAD - Personnel de bureau 10

Salaire:

29,53 $ - 34,75 $ de l'heure*

*Indique la rémunération énumérée selon la convention collective conclue avec le SEFPO.

Vous êtes une personne motivée? Si c'est le cas, apportez votre expertise au ministère des Finances, à la Direction de la gestion des comptes et de la perception, au bureau d'impôt, pour mener des activités de perception de créances à l'appui des besoins opérationnels essentiels à la production de recettes.

À noter :

- Nous recrutons pour un poste d'agent/e de perception unilingue et un poste d'agent/e de perception bilingue (français/anglais).

Au sujet de l'emploi

Dans ce rôle, vous devrez :

- percevoir les montants dus à la Couronne en enquêtant sur les comptes en souffrance résultant du non-respect des obligations par les clients et en les résolvant;
- communiquer les droits et les obligations, négocier des accords de paiement et obtenir des garanties;
- assurer la liaison avec les shérifs, les banques, les avocats et d'autres parties;
- traiter les paiements à l'aide d'un système automatisé, préparer la correspondance et maintenir l'intégrité des renseignements du rôle d'imposition;
- entreprendre les actions de perception nécessaires.

Ce que vous apportez à l'équipe

Ce qui est obligatoire :

- Vous devez posséder des compétences orales de niveau avancé en français. Votre niveau de compétence sera confirmé avant l'embauche.

Perceptions et connaissances financières :

- Vous avez démontré votre connaissance et votre compréhension des techniques de perception, y compris les appels téléphoniques, les lettres, les recommandations d'actions légales telles que les saisies/exigences, les privilèges et autres actions de perception.
- Vous connaissez l'administration des faillites et les instruments de garantie des dettes.
- Vous êtes capable d'interpréter/appliquer les législations pertinentes (par exemple : la Loi sur la taxe de vente au détail, la Loi sur l'imposition des sociétés, la Loi sur l'impôt-santé des employeurs, la Loi sur les droits de cession immobilière, la Loi de l'impôt sur le revenu, la Loi sur la faillite et l'insolvabilité, la Loi sur l'administration financière, la Loi sur l'accès à l'information et la protection de la vie privée) afin d'assurer la conformité et de percevoir les comptes en souffrance.
- Vous avez une connaissance des méthodes comptables afin d'analyser les données financières.

Compétences en communications :

- Vous avez des compétences en communication orale et écrite pour négocier et traiter avec tact avec un large éventail de personnes dans des situations délicates.
- Vous savez préparer la correspondance pour les contribuables et leurs représentants, les banquiers et les shérifs.

Compétences en matière d'analyse, de recherche et d'organisation :

- Vous avez des compétences en matière de recherche et d'analyse pour recueillir et analyser des données.




- Vous êtes capable de travailler de manière indépendante et avec précision sur des volumes importants de tâches.
- Vous pouvez gérer des priorités multiples et travailler dans des délais serrés.

Compétences en informatique :

- Vous êtes capable d'utiliser des bases de données et des programmes de traitement de texte pour préparer des rapports et analyser des renseignements.
- Vous avez de l'expérience dans l'utilisation d'un système de collecte automatisé.

Vous ne respectez pas toutes les qualifications?

Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.

Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité

Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre. Notre processus d'embauche est accessible, conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez communiquer avec nous.

Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:

- les initiatives en matière de diversité, d'équité et d'inclusion
- les engagements en matière d'accessibilité
- la politique pour la lutte contre le racisme

Renseignements supplémentaires:

Postulez d'ici: le jeudi 13 août 2026 23h59min HAE

Renseignements détaillés sur le poste:

- 1 anglais Temporaire(s), durée jusqu'à 12 mois, 347, RUE PRESTON, Ottawa, Région Est, Vérification de casier judiciaire et d'affaires judiciaires, Vérification de la solvabilité
- 1 bilingue (anglais et français) Temporaire(s), durée jusqu'à 12 mois, 347, RUE PRESTON, Ottawa, Région Est, Vérification de casier judiciaire et d'affaires judiciaires, Vérification de la solvabilité

Groupe de rémunération: Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario

Heures de travail:

Horaire 3

Catégorie:

Services d'administration et de soutien

Date de publication:

le mercredi 29 juillet 2026

Note:

- Cette offre d'emploi est également disponible en anglais.




- À propos des vérifications de sécurité: Un dossier qui fait état d'une infraction criminelle ou d'une autre infraction fédérale ne vous exclut pas automatiquement du poste. Nous prenons en considération chaque situation selon les responsabilités du poste.

Si une vérification s'avère nécessaire et si vous avez habité en dehors du Canada au cours des cinq dernières années pendant six mois ou plus d'affilée ou si vous n'êtes pas une résidente canadienne ou un résident canadien, vous devrez fournir un certificat de police de l'étranger délivré par le pays dans lequel vous avez habité.

Les enquêtes de sécurité requises pour l'emploi sont seulement examinées et évaluées par le Bureau de la transition et de la sécurité, qui les tient également à jour et les garde strictement confidentielles.

- Les renseignements que vous fournissez dans le cadre de ce concours et les résultats du concours peuvent servir à pourvoir d'autres postes. Les postes sont de durée diverse et comprennent notamment des affectations de courte durée.

Ces renseignements et résultats seront conservés afin de pourvoir les postes vacants conformément aux dispositions de la convention collective ou de la politique applicable

- C-FN-247344/26(2)

Comment postuler:

- Vous devez postuler en ligne.
- Votre lettre d'accompagnement et votre curriculum vitae réunis doivent avoir un maximum de cinq (5) pages.

Pour des conseils et des outils qui vous aideront à rédiger une lettre d'accompagnement et un curriculum vitae concis, consultez Rédaction d'une lettre d'accompagnement et d'un Curriculum vitae : conseils, outils et ressources.

- Adaptez votre lettre d'accompagnement et votre curriculum vitae en fonction des exigences figurant dans l'offre d'emploi.

En utilisant des exemples concrets, vous devez faire ressortir en quoi vos aptitudes et vos compétences correspondent aux exigences du poste. Nous comptons sur les renseignements que vous nous fournissez.

- Voir la description de l'emploi pour bien comprendre en quoi consiste ce poste.
- Les membres de la FPO doivent indiquer leur numéro d'employé RIRH (WIN Employee ID Number) lorsqu'ils présentent leur candidature à un poste.

- Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap qui vous permettront de participer au processus de recrutement, veuillez cliquer sur Pour nous joindre et nous fournir vos coordonnées. L'équipe des services de recrutement communiquera avec vous dans les 48 heures.

Language requirements and assessment All external Ontario Public Service (OPS) job ads are posted in English and French. Check the "position(s) language" section at the top of each job ad for the language requirements.

For all roles, candidates are assessed in English, the business language of the OPS. If the position is bilingual (English/French), you'll also need to pass a French-language proficiency test.

Exigences en matière de langue et évaluation:

Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario (FPO) sont affichées en français et en anglais. Consultez la section « Langue du ou des postes » en haut de chaque offre d'emploi pour connaître les exigences linguistiques. Pour tous les postes, les candidats sont évalués en anglais, la langue d'affaires de la FPO. Si le poste est bilingue (anglais/français), vous devrez également passer un test de compétences linguistiques en français.

Renforcer l'Ontario, ensemble

📌 Agent de perception; agente de perception (Ottawa)
🏢 Ministère des Finances du Québec
📍 Ottawa