Tu veux des relations de qualité, une belle collaboration entre pairs et un sentiment d'appartenance solide ? Chez Gestab, on ne s’arrête pas là ! Qui sait ? – nous sommes peut-être LA destination que tu recherches !

Ce qui t'attend :

Un travail d'équipe de feu, où le partage des connaissances fait partie du quotidien;

Un contact direct avec les dirigeants, les PME et les OBNL, pour comprendre leurs enjeux et contribuer à leurs réflexions;

Des mandats variés, où tu iras bien au-delà de la production comptable pour accompagner les clients dans leur évolution;

Un environnement axé sur la technologie, où les outils sont là pour automatiser le quotidien et laisser plus de place à la réflexion et à la valeur ajoutée;

Les vacances, c'est important. Ici, on travaille en équipe pour que chacun puisse décrocher l'esprit tranquille.

Tu es :

Tu aimes être au cœur de l’action : tu ne veux pas seulement produire des informations financières, tu veux comprendre les organisations que tu accompagnes, participer aux réflexions et contribuer aux décisions qui soutiennent leur croissance.

Tu as un intérêt marqué pour les PME et OBNL en transformation : tu aimes les environnements où ça bouge, où chaque mandat apporte son lot de défis et où ton expertise contribue concrètement à faire évoluer les organisations.

Tu es curieux·se et analytique : tu aimes comprendre le pourquoi derrière les chiffres, poser des questions, explorer les enjeux et proposer des pistes de solution.

Tu es une personne « touche-à-tout » : tu es polyvalent·e, tu aimes la variété des dossiers et tu carbures aux multi-mandats. La diversité des clients et des réalités te stimule.

Tu as un petit côté "techno" ! L'informatique, l'utilisation de différents logiciels et l'apprentissage de nouveaux outils...



Ça fait partie de ton ADN!

Ce que tu ne FERAS PAS chez Gestab :

Des impôts personnels;

Des impôts de société;

Des fermetures de mois en catastrophe;

Des heures de fou sans le sentiment d’avoir une rémunération conséquente;

Un immense rush du printemps.

La personne sélectionnée devra accomplir les fonctions suivantes dans différents mandats :

Fonctions
Volet accompagnement comptable :

Planifier, organiser, diriger et contrôler toutes les fonctions opérationnelles des dossiers

Comptabiliser et préparer la facturation aux clients

Comptabiliser et préparer les paiements aux fournisseurs

Effectuer la conciliation bancaire

Effectuer le cycle comptable complet

Produire les états financiers (complexité élevée)

Réviser des états financiers et expliquer les variances

Effectuer et analyser les rapports de TPS/TVQ

Préparer et réviser les dossiers de fin d’exercice

Assister les gestionnaires des PME/OBNL dans différentes redditions de comptes

Suggérer des améliorations aux processus comptables et les implanter

Développer, recommander et implanter des outils de gestion (indicateurs, budgets, etc.)

Accompagner des collègues dans les dossiers

Répondre à toutes autres demandes spécifiques des clients

Maîtriser les outils technologiques propres aux domaines

Volet accompagnement à la paie :

Préparer les paies, les retenues à la source,



les relevés d’emploi et les sommaires de fin d’année

Réviser les paies

Gérer des régimes de retraite et d’assurances collectives

Suggérer et améliorer des processus dans le traitement des paies

Exigences et aptitudes

Souci du détail et de la confidentialité

Plus de 5 années d’expérience dans le domaine de la comptabilité et principalement en cabinet, ou expérience équivalente

Faire partie de l’ordre des CPA (un atout)

Diplôme universitaire de 1er cycle en comptabilité (90 crédits) complété (ou expérience équivalente)

Maîtrise des suites Microsoft Office et Google Workspace (principalement Excel et/ou Sheet)

Connaissance des plateformes (QuickBooks, Dext, Plooto, Zoho, Acomba, Karbon (un atout), etc.)

Excellent niveau de français écrit et parlé

Travail en équipe

Anglais fonctionnel (atout)

Conditions d’emploi et avantages

Salaire compétitif

4 semaines de vacances annuelles

REER collectif avec participation de l'employeur au RPDB

2 jours fériés supplémentaires

L'équivalent d'une semaine de travail en congés personnels

Horaire temps plein très adaptable (32h à 37,5h / sem)

Conciliation travail-vie personnelle

Télétravail (présence requise minimum de 2 jours)

Vendredi optionnel à l'année

Programme d'assurances collectives et de soins virtuels

Prime au développement des affaires et au référencement

Stationnement gratuit

Allocation pour les déplacements

Formation interne en continu

Exigences d'embauche:

Sous réserve de vérification du dossier de crédit

Sous réserve de vérification du dossier judiciaire

* Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte

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📌 Comptable (Quebec City)
🏢 GESTAB
📍 Quebec City