Chez Stantec, certains des meilleurs professionnels du monde semploient donner notre entreprise les moyens de russir.

Nos quipes des services fonctionnels comprennent : finances, approvisionnement, ressources humaines, technologies de linformation (TI), marketing, dveloppement dentreprise, sant, scurit et environnement, immobilier, services juridiques et pratiques daffaires.

Grce leurs parcours, expertises et talents diversifis, nos quipes veillent instaurer un milieu de travail bienveillant o chacun peut spanouir.

Le travail dquipe et la collaboration contribuent chaque jour rendre Stantec plus forte et plus rsiliente.

Votre quotidien chez Stantec titre de conseillre ou de conseiller de confiance, vous agissez en tant que partenaire auprs de nos gestionnaires et employs pour tout ce qui a trait aux pratiques dentreprise.

Ainsi, vous devez dvelopper une excellente comprhension de lorganisation, des politiques et pratiques et tablir des relations solides avec les diverses parties prenantes.

Vous tes un acteur cl dans lamlioration continue et les changements organisationnels.

Plus particulirement, votre rle consistera : tablir et maintenir des collaborations de travail efficaces et des partenariats proactifs avec les groupes de clients internes, y compris les employs, les gestionnaires et les cadres suprieurs.

Agir titre de catalyseur du changement en s''assurant que les changements introduits par les diverses initiatives au niveau de l''organisation, des rles et des processus sont communiqus, implants et maintenus avec succs; Participer la dfinition, au contrle et la communication des activits de gestion du changement,



de formation et d''amlioration continue; Assurer la continuit des activits ncessaires au fonctionnement du systme de gestion intgr de lentreprise; Identifier les dfis dcoulant de lapplication des pratiques dentreprise par les oprations et fournir des conseils et une expertise pour aider dvelopper des solutions cratives, assister dans la gestion des actions correctives et prventives, comprendre et assister dans la gestion des risques et des opportunits ainsi que dans la gestion des sous-traitants; Dceler et intgrer les changements dans lorganisation qui impactent le systme de gestion intgr et accompagner les oprations dans l''implantation des concepts qui assureront la conformit; Raliser des audits de projet, participer aux audits internes et externes et rpondre aux demandes d''information des divers intervenants internes et externes; Assurer la formation, le mentorat et le coaching sur le systme de gestion intgr de lentreprise; Participer lintgration des nouvelles entreprises.

Votre parcours et cls de succs Diplme collgial ou exprience quivalente dans des domaines tels le gnie, ladministration des affaires, la gestion des oprations, la gestion de projets, la gestion de changement ou la gestion/amlioration de la qualit; Minimum de 5 ans dexprience pertinente; Comprhension des normes de normalisation (ISO 9 001, 14 001 et 45 001)



et de leurs objectifs et impacts dans une organisation; Matrise du franais oral et crit; Connaissance de l''anglais est un atout afin de faciliter la collaboration entre les quipes internes de Stantec ou avec les clients; Grande capacit d''analyse et un esprit de synthse; Fortes habilets pour les relations interpersonnelles et pour les communications verbales et crites; Esprit de collaboration trs dvelopp et capacit travailler avec une grande varit dintervenants; Professionnel reconnu pour son autonomie, sa disponibilit, son esprit dinitiative et sa rigueur; Matrise des outils Share

Point (un atout).

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada: Les employs temps partiel et temps plein auront accs aux avantages sociaux suivants : rgimes de soins de sant, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-tre, comptes de crdits-sant et de mieux-tre, rgime enregistr dpargne-retraite collectif, rgime dactionnariat des employs, compte dpargne libre dimpt (CELI) collectif, assurance vie et assurance dcs ou mutilation accidentels (DMA), rgimes dassurance invalidit de courte et de longue dure, assistance-voyage en cas durgence, remboursement des frais de scolarit, couverture des frais dadhsion des associations professionnelles et congs pays.

Les employs temporaires ou occasionnels auront accs aux avantages sociaux suivants : rgime enregistr dpargne-retraite collectif, rgime dactionnariat des employs et compte dpargne libre dimpt collectif.

Emplacement principal: Canada | QC | Montral Autres emplacements: Canada | QC | Trois-Rivieres Organisation: 1671 Regional Services-CA Quebec-Montreal QC Statut de l''employ: Permanent Business Justification: Remplacement Dplacements: Non Horaire: Temps plein Affichage: 09/07/2026 08:07:38 Req: 1006664 #fr

📌 Conseillère / Conseiller, gestion de la qualité (Trois-Rivières)
🏢 Stantec.
📍 Trois-Rivières