31 Jul
|
Claude Grenier Ressources Humaines
|
Shawinigan
31 Jul
Claude Grenier Ressources Humaines
Shawinigan
Rsum du poste La SDS entre dans une nouvelle phase de son dveloppement et saffirme comme lorganisme porteur dune vision conomique intgre, ambitieuse et structurante pour Shawinigan.
Issue dune volont de consolider et de propulser lcosystme local, elle regroupera progressivement des leviers cls lis au dveloppement conomique, lentrepreneuriat, linnovation, lattractivit, au tourisme et au rayonnement du territoire.
Dans un contexte de transformation organisationnelle majeure, la SDS aura pour mission de gnrer de la richesse collective, daccompagner les entreprises, de stimuler les investissements, de soutenir les grands projets et de contribuer activement la vitalit conomique et territoriale de Shawinigan.
Joindre lorganisation ce moment charnire, cest participer directement la mise en place dun nouveau vhicule de dveloppement au service dune ville en mouvement. CONTRLEUR(EUSE) FINANCIER Relevant de la direction gnrale, le contrleur financier joue un rle stratgique dans la saine gestion financire, budgtaire et administrative de la SDS.
Dans un contexte de transformation organisationnelle, dintgration dorganismes, de gestion multi-activits et de croissance des responsabilits de la corporation, la personne titulaire du poste assure la rigueur financire, le suivi budgtaire, la production dinformation de gestion et lamlioration continue des processus administratifs.
Elle agit comme partenaire de gestion auprs de la direction gnrale, des directions internes, du conseil dadministration et des comits concerns.
Elle contribue traduire les donnes financires en outils daide la dcision, en tableaux de bord et en indicateurs permettant de soutenir la performance, la transparence et la reddition de comptes de lorganisation. VOTRE DFI Rle stratgique Le contrleur financier est responsable de mettre en place et de maintenir une fonction financire moderne, rigoureuse et utile la prise de dcision. ce titre, il contribue notamment: Assurer une gestion financire saine, prvisible et transparente; Soutenir la direction gnrale dans les dcisions budgtaires et stratgiques; Structurer les suivis financiers lis aux diffrentes divisions de la SDS; Dvelopper des tableaux de bord financiers et de performance; Assurer la reddition de comptes auprs du conseil dadministration, de la ville et des partenaires financiers; Accompagner lintgration administrative et financire des organismes ou activits transfrs la SDS; Renforcer les contrles internes, les politiques financires et les processus de gestion.
Gestion financire, budgtaire et reddition de comptes Prparer, suivre et analyser le budget annuel de la SDS; Produire les tats financiers, rapports de gestion, analyses dcarts et prvisions financires; Assurer le suivi des revenus, dpenses, subventions, engagements, projets, liquidits et centres de cots; Dvelopper et maintenir des tableaux de bord financiers, budgtaires et oprationnels; Produire les indicateurs de performance lis aux ententes,
aux objectifs organisationnels et lutilisation des fonds publics; Prparer linformation financire destine la direction gnrale, au conseil dadministration, au comit finances, la Ville et aux partenaires; Soutenir la direction gnrale dans les scnarios financiers, demandes budgtaires et dossiers dcisionnels; Comptabilit, conformit et contrles internes Superviser les oprations comptables courantes et assurer la fiabilit des donnes financires; Veiller au respect des normes comptables, fiscales, contractuelles et rglementaires applicables; Coordonner les travaux de fin danne et les relations avec la firme comptable ou les auditeurs; Dvelopper, documenter et amliorer les contrles internes et les processus financiers; Paie, avantages sociaux et administration financire Superviser le traitement de la paie, les remises gouvernementales, les relevs fiscaux et les documents connexes; Collaborer la gestion des assurances collectives, du rgime de retraite ou REER collectif et des avantages sociaux; Analyser les impacts financiers lis la rmunration, aux avantages sociaux et la masse salariale; Contribuer au suivi des obligations administratives applicables, notamment en matire dquit salariale et de formation; Transformation et amlioration continue Participer lintgration financire et administrative des activits transfres la SDS; Contribuer limplantation et loptimisation des systmes comptables, outils numriques et tableaux de bord; Proposer des amliorations afin de simplifier, scuriser et moderniser les processus financiers; Accompagner les directions et responsables de projets dans le suivi de leurs budgets et rsultats; Collaboration et gestion dquipe Superviser le personnel administratif, comptable ou financier sous sa responsabilit; Collaborer troitement avec la direction gnrale, les directions, les quipes de projets et les partenaires externes; Contribuer une culture de rigueur, de transparence, de collaboration et damlioration continue; *La liste des tches et responsabilits ci-dessus numres est sommaire et indicative.
Il ne s''agit pas d''une liste complte et dtaille des tches et responsabilits susceptibles d''tre effectues par la personne occupant ce poste.
Exigences et conditions Baccalaurat en administration des affaires, comptabilit, finances ou toute autre discipline pertinente; Titre CPA requis ou fortement souhait; Minimum de 5 annes dexprience pertinente dans une fonction comptable, financire ou de contrle de gestion; Exprience en OBNL, organisme parapublic, municipal, dveloppement conomique, tourisme, immobilier, vnementiel ou environnement multi-projets :
un atout important; Exprience en implantation ou amlioration de systmes comptables, tableaux de bord ou outils de gestion : un atout; Exprience en gestion dquipe : un atout; Excellente matrise des principes comptables, budgtaires et financiers; Capacit produire des analyses financires claires, utiles et orientes vers la dcision; Matrise des logiciels comptables, dExcel et des outils de la suite Microsoft 365; Capacit dvelopper des tableaux de bord, indicateurs de gestion et rapports synthses; Bonne comprhension des contrles internes, de la gestion des risques et des obligations de reddition de comptes; Connaissance des ralits lies aux subventions, ententes de financement et fonds publics : un atout; QUALITS PERSONNELLES Grande rigueur professionnelle et souci du dtail; Jugement, autonomie et sens des responsabilits; Capacit vulgariser linformation financire auprs de gestionnaires non financiers; Esprit danalyse, de synthse et damlioration continue; Sens politique et capacit voluer dans un environnement de gouvernance; Discrtion, confidentialit et thique professionnelle irrprochable; Capacit grer plusieurs priorits simultanment dans un contexte volutif; Approche team-oriented, oriente solutions et service interne; Avantages sociaux Statut: Poste permanent temps plein (35h/semaine); Flexibilit: Horaire de base entre 9h 15h, du lundi au vendredi avec possibilit de finir 12h00 le vendredi Salaire comptitif adapt votre exprience; Assurance collective; REER avec contribution employeur prparez votre avenir ds maintenant! Vacances disponibles ds l''embauche (pas d''attente!); 11 jours fris par anne; Congs mobiles pour vos besoins personnels; Congs maladie pour prendre soin de vous; Budget de formation continue pour dvelopper vos comptences; Bureaux modernes dans un cosystme dynamique; Espace de travail collaboratif et inspirant; Caftria sur place pour des pauses gourmandes entre collgues; Rejoignez une quipe passionne qui faonne l''avenir conomique de Shawinigan! POUR POSTULER o Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae .
Veuillez inscrire le numro suivant votre envoi (CF-SDS-26); o Votre candidature sera traite avec la plus grande discrtion.
Lieu de lemploi: 1250 Av. de la Station, Shawinigan, QC G9N 8K9 Date dentre en poste: Ds que possible Nous vous remercions lavance pour votre candidature.
Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactes.
Politique de confidentialit Conformment la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions lgislatives en matire de protection des renseignements personnels, nous respectons la confidentialit des renseignements fournis par les candidats dans le cadre de nos recherches.
En nous transmettant votre CV ou toute autre donne personnelle, vous exprimez votre consentement ce que ces informations soient divulgues notre client dans le cadre de ce mandat et conserves pour une dure dtermine dans notre base de donnes.
Date d''affichage: 07 juillet 2026 Date limite pour postuler: 07 aot 2026
📌 Contrôleur.euse financier (Shawinigan)
🏢 Claude Grenier Ressources Humaines
📍 Shawinigan