Nous sommes la recherche d''un Surintendant btiment Qubec.

Vous serez responsable de la gestion complte du chantier de construction, et de l''application quotidienne des normes de sant et scurit au travail.

Le Surintendant joue un rle dterminant dans la russite de nos projets de construction.

Avantages Vos avantages en tant que Surintendant btiment: -Salaire entre 130 000 $ et 165 000 $ -Environnement de travail dynamique et stimulant -Projets de construction varis et mobilisateurs -Opportunits de dveloppement professionnel selon vos intrts Responsabilits Le Surintendant btiment assume les tches et responsabilits suivantes : -Gestion de la logistique, coordination des intervenants et respect des chanciers. -Supervision quotidienne de la qualit des travaux, de la reddition journalire et application des mcanismes de SST. -Rle de pivot pour la mobilisation et l''change d''informations sur le chantier. -Coordination des activits de construction (mobilit, entraves, squences) avec les contrematres. -Intgration des directives et changements dans la squence du chantier. -Rdaction du rapport journalier et prise de photos pour la traabilit. -Suivi de la main-d''uvre, prsence des sous-traitants et allocation des heures aux bons postes budgtaires. -Planification logistique et mise jour de l''chancier avec le Charg de projets. -Suivi des plans et devis, identification et correction des dficiences. -Planification des interventions en laboratoire et analyse des rapports. -Gestion des activits SST, tenue des comits et accueil des nouveaux employs.

Qualifications -Exprience de 2 ans comme Contrematre ou Surintendant sur des chantiers de construction -Lecture de plans et devis -Leadership Sommaire Envoyez votre CV :



Seules les candidatures les plus comptentes seront contactes.

Nous n''effectuons pas de recrutement l''international.

Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Surintendant bâtiment (Quebec City)
🏢 randstad canada
📍 Quebec City