Job Description Sous la direction du ou de la directeur.trice de district, rejoignez une quipe o votre leadership aura un vritable impact! En tant que grant.e de magasin , vous serez au cur de laction : mobiliser votre quipe, inspirer la collaboration, recruter et dvelopper les talents pour btir une quipe hautement performante dans une culture axe sur lexcellence et lengagement.

Vous jouerez galement un rle cl dans la performance du magasin : optimiser les rsultats, soutenir la croissance de la marque et offrir une exprience client exceptionnelle qui se dmarque au quotidien.

Responsabilits cls Leadership & Coaching: Inspirer et dvelopper une quipe performante dans un environnement sain.

Prsence active sur le plancher pour guider et motiver.

Exprience client: Offrir une exprience exceptionnelle et prioriser la satisfaction client avant les tches.

Performance & Analyse: Suivre les indicateurs cls, identifier les opportunits et mettre en uvre des plans daction pour optimiser les rsultats et soutenir la croissance de la marque.

Recrutement & Dveloppement: Attirer les talents, planifier la relve et crer une quipe hautement performante grce la formation et la gestion du rendement.

Oprations: Grer les stocks, la conformit et les procdures.

Dmontrer dexcellentes comptences en organisation, gestion du temps, priorisation et multitche.

Visuel & Mise en march: Maintenir un environnement attrayant et conforme aux standards de prsentation.

Optimiser la prsentation des produits pour maximiser les ventes et la rentabilit.

Rsolution de problme & Adaptabilit: Agir rapidement dans un environnement dynamique en proposant des solutions adaptes et cratives.





Transformer les dfis en opportunits et contribuer lamlioration continue.

Culture & Engagement: Favoriser un environnement positif qui encourage le travail dquipe, la collaboration et lengagement des employs.

Servir de modle et assurer le respect du code vestimentaire.

Gestion stratgique: Assurer une couverture optimale du plancher, dlguer efficacement et planifier les horaires selon les besoins rels. OMNI-Canal: Maximiser ventes et service client en intgrant les solutions omnicanales.

Qualifications +3 ans dexprience en gestion dquipe dans un environnement ax sur lexprience client.

Capacit prouve communiquer efficacement et mobiliser une quipe Capacit sadapter rapidement dans un environnement en constante volution Solides comptences en organisation, planification et priorisation Forte habilit de rsolution de problmes et prise de dcisions Capacit maintenir un niveau lev de performance et de qualit mme sous pression Sens du style et connaissance des tendances mode.

Matrise des outils technologiques : systmes POS, ERP, ATS et Suite Microsoft.

Flexibilit horaire : disponible soirs, week-ends et jours fris.

Capacit rester debout pendant de longues priodes, soulever jusqu 40 lb (18 kg) et utiliser un escabeau pouvant atteindre une hauteur maximale de 3 m (10 pieds).

Diplme dtudes secondaires requis.

Additional Information Ce qui nous distingue Salaire:



53 000$ - 58 000$ (le taux peut tre plus lev en fonction de l''exprience acquise) Avantages exclusifs: Temps libre pay: Jours de maladie, journes flexibles et vacances pour vous permettre de mieux quilibrer travail et vie personnelle Bien-tre avant tout: Bnficiez dun programme complet davantages pour prendre soin de vous Bonus mensuel: Un potentiel de bonus attractif pour rcompenser vos efforts et vos performances exceptionnelles !* Avancement professionnel: Des opportunits d''volution de carrire.* Remboursement des frais de scolarit: Investissez dans votre avenir !* Profitez de jusqu 70 % sur vos achats personnels dans votre magasin + 50 % sur toutes les autres marques de RCL (Reitmans, RW&CO;, PENN.

Penningtons). * Recrutement rcompens: Rfrez votre rseau professionnel et gagnez des rcompenses chaque embauche russie plus vous parrainez, plus vous en profitez ! * * Certaines conditions s''appliquent.

Reitmans (Canada) Limite (RCL) est un employeur offrant lgalit des chances, engag crer un milieu de travail diversifi, inclusif et accessible o chacun a sa place.

Si vous tes contact.e pour une opportunit demploi, veuillez nous informer de toute mesure dadaptation ncessaire tout au long du processus de recrutement.

Toutes les informations fournies seront traites de manire confidentielle et utilises uniquement pour soutenir une exprience accessible pour les candidats.es.

Lutilisation de lIntelligence Artificielle peut tre utilise des fins de prslection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature.

Seuls.es les candidats.es slectionns.es seront contacts.es. #RCLInd #LI-CT1

📌 Gérant.e de magasin - Place du Royaume (Saguenay)
🏢 RW&CO.
📍 Saguenay