Vous souhaitez donner un nouvel lan votre carrire en comptabilit ? Une organisation denvergure est la recherche dun Chef dquipe, Comptabilit afin de soutenir ses oprations financires et de guider une quipe voluant dans un environnement dynamique et en constante volution.

Dans ce rle, vous serez au cur des activits de clture financire, tout en contribuant lamlioration continue des processus et la mise en place dinitiatives doptimisation ayant un impact concret sur la performance de lorganisation.

Il sagit dune belle opportunit pour une personne qui aime les dfis, le travail collaboratif et les environnements en transformation, et qui souhaite jouer un rle cl dans lvolution des pratiques comptables.

Avantages - Salaire comptitif, bonification annuelle et avantages sociaux complets. - Modle de travail hybride (prsentiel et tltravail). - Programme de dveloppement professionnel et possibilits davancement au sein de lorganisation. - Accs des formations continues et soutien aux certifications professionnelles (CPA, formations spcialises, etc.). - Participation des projets stratgiques ayant un impact direct sur la croissance de lentreprise. - Banque de journes personnelles et programme favorisant lquilibre travail-vie personnelle.

Responsabilits - Superviser le cycle comptable complet des entits corporatives et assurer lexactitude des tats financiers mensuels, trimestriels et annuels selon les normes comptables applicables. - Agir comme personne-ressource stratgique auprs de la direction en fournissant des analyses financires, des indicateurs de performance et des recommandations favorisant une prise de dcision claire. - Encadrer, mobiliser et dvelopper une quipe de professionnels en comptabilit en favorisant la collaboration,



lamlioration continue et la progression des comptences. - Piloter les processus de consolidation financire multi-entits, incluant les critures intercompagnies, les conciliations complexes et loptimisation des dlais de fermeture. - Participer activement des projets corporatifs denvergure tels que limplantation de systmes financiers, lautomatisation des processus et lamlioration des contrles internes. - Collaborer avec les auditeurs externes, les partenaires daffaires et les diffrentes units organisationnelles afin dassurer la conformit financire et la fluidit des oprations. - Identifier et mettre en uvre des initiatives visant lefficacit oprationnelle, la standardisation des pratiques comptables et lutilisation optimale des outils technologiques. - Assurer une vigie des normes comptables, des exigences rglementaires et des meilleures pratiques financires afin de maintenir un haut niveau de conformit et dexcellence.

Qualifications - Diplme universitaire en comptabilit ou finance - Titre comptable professionnel, un atout considrable - Minimum de 4 6 ans dexprience pertinente - Leadership reconnu, habilet mobiliser une quipe. - Excellentes aptitudes en communication crite et verbale - Matrise des systmes ERP (SAP, Oracle, etc.) et outils de BI (Power BI, Tableau). - Capacit grer plusieurs projets simultanment dans un environnement en volution rapide.





Sommaire Ce poste vous intresse ? N''hsitez pas me contacter! Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

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