Titre du poste: Coordonnatrice administrative et rceptionniste Lieu: Pointe-Claire Vous souhaitez rejoindre une quipe dynamique dans un secteur spcialis dans la distribution de produits naturels sains ? Notre client promeut un mode de vie sain et de qualit.

Vous possdez une exprience administrative exceptionnelle et d''excellentes comptences organisationnelles ? Alors ce poste est fait pour vous.

Avantages Situ Pointe-Claire Poste permanent temps plein Lundi-Vendredi 8h30 17h, 2 pauses de 15 min payes et 1 heure de lunch non paye.

Salaire 40,000-48,000$ Bonus annuel de 1K selon la performance.

Assurance mdicale et dentaire aprs 3 mois de probation. 2 semaines de vacances aprs une anne complte d''emploi.

Anniversaire (jour de cong pay) Responsabilits 1.

Traitement des commandes : a) Responsable de la saisie des commandes dans notre base de donnes ; commandes reues par tlphone, e-mail, fax, change de donnes informatis (EDI) et entrepts de dtaillants. b) Cration de nouveaux profils clients dans notre base de donnes. c) Facturation pour certains distributeurs dans notre base de donnes. d) Sauvegarde dans la programmation des offres spciales dans notre systme ERP : s''assurer que les offres spciales mensuelles et les prix corrects sont appliqus aux commandes des clients. e) Vente incitative nos clients qui commandent par tlphone/promotion de nos offres spciales mensuelles. f) Classement quotidien et classement de fin d''anne (mise en botes pour stockage). 2.

Demandes des clients : a) Suivi des demandes de crdit. b) Suivi des expditions/rcupration des preuves de livraison. c) Saisie des donnes relatives toutes les oprations logistiques entrantes et sortantes des sites. 3.

Assistance commerciale : a) Suivi des demandes des responsables territoriaux concernant les stocks de vhicules b)



Collaboration avec le service marketing et le service expdition pour s''assurer que les envois par courrier des responsables territoriaux concernant le matriel marketing et les commandes de stocks de vhicules sont traits de manire efficace et dans les dlais. 4.

Demandes des consommateurs : a) Informer le service Contrle qualit de tout problme rencontr par les consommateurs, le cas chant. b) Guider les consommateurs sur le site web / lors des commandes en ligne. c) Envoyer des informations, des coupons et/ou des chantillons aux consommateurs. d) Tches de rception telles que dcrites 5.

Participer : a) Des projets spciaux / vnements clients / salons professionnels. b) tre responsable de la rception / salle de confrence / cuisine. 6.

Systme tlphonique : a) Grer le systme de messagerie de la rception principale.

Qualifications DEC ou exprience de travail quivalente Comptences de bureau et capacit rpondre et prendre des appels la rception.

Connaissances informatiques (Word, Excel et Outlook) et aisance travailler dans des bases de donnes informatises 3 5 ans d''exprience dans un environnement de bureau Bonnes comptences interpersonnelles, sens de l''organisation, esprit d''quipe Classement (leve minimale de botes) Matrise du franais et de l''anglais crit, parl et comprhension.

Sommaire Pourquoi Randstad ? Il y a beaucoup de bons emplois, d''entreprises incroyables et de grands patrons.

Chez Randstad, nous sommes l pour vous aider trouver la bonne combinaison pour vous.

Si vous n''avez pas encore de profil chez Randstad et que ce poste vous intresse, nous vous invitons nous appeler au (phone hidden)



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In : - une liste complte de tous les emplois disponibles par division, visitez Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Cordonnateur administratif - Pointe-Claire (Dollard-Des Ormeaux)
🏢 randstad canada
📍 Dollard-Des Ormeaux