À propos du rôle

La personne titulaire du poste d'estimateur ou d'estimatrice, sous l'autorité du Directeur Estimation, est responsable de la planification et de l'estimation des coûts de main-d'œuvre, d'équipements, de matériaux et de sous-traitants nécessaires à l'exécution des projets dans le respect de l'échéancier établi.

Missions principales

- Préparer une évaluation globale des opérations prévues pour obtenir les coûts des matériaux, de la main-d'œuvre, de l'équipement et des sous-traitants requis pour l'exécution des projets
- Suggérer les méthodes privilégiées selon les soumissions, les plans, les devis et les spécifications
- Élaborer différents scénarios pour faciliter et maximiser l'exécution des travaux tout en minimisant les risques
- Obtenir les meilleurs prix possibles sur l'ensemble des composantes nécessaires aux soumissions
- Tenir à jour les systèmes et les procédures de soumission, de contrôle et de rapport
- Effectuer des post-mortem afin d'assurer une mise à jour des bases de données
- Rédiger des rapports et de la correspondance
- Gestion de la documentation (documents contractuels, correspondance, rapports, plans et devis, autres)
- Agir en tant que personne-ressource pour les fournisseurs et sous-traitants sur les chantiers qui lui sont attribués, entretenir de bonnes relations et résoudre les problèmes




- Effectuer toute autre tâche que lui confie son supérieur immédiat ou visant à répondre aux attentes particulières pouvant lui être signifiées par ce dernier

Compétences requises

- Minimum 5 ans d'expérience en estimation de projets en génie civil
- Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction
- Lecture de plans et de devis
- Permis de conduire valide, classe 5
- Connaissances informatiques : niveau intermédiaire à avancé des outils MS Office
- Connaissance de MS Project

Langues requises

- Français et anglais

Diplômes

- Diplôme en estimation ou équivalent (spécification non mentionnée)

Permis

- Permis de conduire valide, classe 5

Avantages

- Rémunération concurrentielle et bonification annuelle significative
- Allocation déplacement
- Remboursement OIQ et formations
- 4 semaines de vacances
- 13 congés fériés prévus de la construction
- Événements d'entreprise : 5 "à tard", BBQ en chantier, party d'huîtres et bien d'autres
- Party de Noël mémorable
- Milieu de travail stimulant et humain, axé sur le bien-être et la croissance personnelle et professionnelle
- Assurances collectives avantageuses et accessibles dès l’embauche
- Régime d'épargne collectif avec participation de l'employeur
- Service de télémédecine 24-7
- Programme d'aide aux employés et aux familles

📌 Estimateur (Salaberry-de-Valleyfield)
🏢 Loiselle
📍 Salaberry-de-Valleyfield