Fourchette Salariale: 80 886$ - 105 152$

Horaire De Travail: Permanent

Date De Clôture: 10/07/2026

Pays: Canada

Qui peut postuler: Le grand public et les employé(e)s de CDC

Responsabilités clés

- Effectuer des recherches, préparer et présenter les documents requis (par ex., approbations, énoncés des travaux, chartes de projet, budgets, politiques et procédures) dans le cadre de projets à long terme.
- Assurer la gestion complète, du lancement à la clôture, des projets liés aux infrastructures et à l’environnement (nouvelles constructions, travaux de réfection, évaluations environnementales, activités d’assainissement).
- Appuyer le processus d’approbation des projets des clients‑partenaires en facilitant la prise de décisions et en participant à l’élaboration d’analyses de rentabilisation, d’analyses de l’espace fonctionnel et d’autres documents.
- Coordonner les communications avec les intervenants afin de garantir une prise de décisions en temps opportun.
- Participer à la planification de l’approvisionnement et préparer les documents d’appel d’offres.
- Coordonner les activités des experts‑conseils.
- Agir à titre de représentant du directeur de projet ou du gestionnaire de projet, dans les limites de la délégation de pouvoir de signature de CDC.
- Établir et entretenir des relations efficaces au sein de la Société ainsi qu’avec l’industrie, les clients‑partenaires et les intervenants.
- Veiller au respect des normes de qualité, conformément aux attentes de la Société et des clients‑partenaires.
- Préparer des rapports mensuels (par ex., à l’interne et pour le client‑partenaire).
- Appuyer ou diriger les activités d’expansion des affaires.
- Gérer les risques.
- Effectuer d’autres tâches sur demande.

Compétences techniques et connaissances générales

- Pratiques exemplaires, méthodes, tendances et législation en matière de biens immobiliers, de services environnementaux et de services de construction.
- Politiques et procédures des clients‑partenaires en matière de gestion de projet.




- Politiques et procédures du Secrétariat du Conseil du Trésor.
- Principes de gestion de projet et de gestion des risques.

Éducation, certification et expérience requises

- Exigence minimale : un diplôme d’études collégiales en génie, en architecture ou dans un domaine connexe, et quatre années d’expérience pertinente, ou l’équivalent.
- Atout : un diplôme universitaire dans l’un des domaines susmentionnés ou une formation supplémentaire en gestion de projet.

Compétences et capacités requises

- Utiliser les logiciels et les systèmes d’exploitation appropriés.
- Mettre en application les techniques de gestion de projet et de gestion des risques.
- Fournir des conseils et de l’orientation fonctionnels aux employés et aux clients‑partenaires.

Conditions de travail

- Environnement de bureau typique; déplacements occasionnels.
- Le titulaire du poste peut être appelé à travailler sur des chantiers de construction, auquel cas il peut, à l’occasion, être tenu de porter l’équipement de sécurité de base.

Avantages sociaux

Travailler avec nous permet d’avoir d’excellentes possibilités de croissance et d’avancement et d’un des meilleurs régimes d’avantages sociaux du marché, équivalant à 25 % à 30 % de votre salaire.

Régime santé et bien‑être

- Des congés de maladie annuels, une assurance maladie et une assurance dentaire entièrement pris en charge par l’employeur.
- Une allocation de bien‑être de 400 $ pour soutenir des dépenses comme un abonnement à un centre de conditionnement physique.




- 2 500 $ pour des services de soins en matière de santé mentale en plus de la couverture standard de 2 500 $ pour les soins paramédicaux.
- Des soins de santé virtuels de TELUS et un compte de dépenses de santé de 750 $ pour couvrir certains frais médicaux non couverts par les régimes provinciaux.

Vie personnelle et familiale

- Assurance vie, assurance décès accidentel et assurance invalidité à court terme.
- Programme amélioré d’aide aux employés et aux familles « EnÉquilibre ».
- Un régime complémentaire de congé de maternité et de congé parental à hauteur de 93 % du salaire brut habituel jusqu’à 37 semaines.
- Options relatives au lieu de travail versatile, y compris une indemnité de 400 $ aux deux ans en soutien au télétravail.

Congés et retraite

- Un régime de retraite de la fonction publique.
- Un programme complet de congé annuel et d’autres congés payés ainsi que des régimes de prestations de voyage de luxe.

Autorisation de sécurité

Le poste exige un niveau de sécurité « Fiabilité ». Certains rôles peuvent nécessiter une attestation de sécurité de niveau Secret. Vous devez posséder le niveau de sécurité requis au moment de la prise de fonction.

Code d’éthique

Le Code d’éthique (Code) de CDC est une condition d’emploi. Les nouveaux employés doivent déclarer avoir lu et compris le Code, et confirmer leur observation des exigences du Code dès le début de leur période d’emploi. Toute modification de situation doit être communiquée au Bureau du Président, et un examen annuel doit être rempli.

Diversité et inclusion

Les postes proposés par CDC nécessitent différents niveaux d’habilitation de sécurité. Nous encourageons activement les candidatures de tous, notamment des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées, des minorités visibles et des membres de la communauté LGBTQ2+.

Mesures d’adaptation

Pour toute demande de mesure d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement et/ou d’entrevue, veuillez écrire à l’adresse Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

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📌 Spécialiste technique, Gestion des projets (Wainwright)
🏢 Defence Construction Canada
📍 Wainwright