Description de l''entreprise Turner & Townsend est une socit mondiale de services professionnels qui emploie plus de 22 000 personnes dans plus de 60 pays.

En travaillant avec nos clients dans les domaines de l''immobilier, des infrastructures, de l''nergie et des ressources naturelles, nous nous transformons ensemble en produisant des rsultats qui amliorent la vie des gens.

Le travail en partenariat nous permet de raliser les projets et les programmes ayant le plus d''impact dans le monde, car nous transformons les dfis en opportunits et la complexit en succs.

Nos comptences comprennent la gestion des programmes, des projets, des cots, des actifs et des activits commerciales, les contrles et la performance, les achats et la chane d''approvisionnement, les solutions net zro et les solutions numriques.

Nous sommes majoritairement dtenus par CBRE Group, Inc, la plus grande socit de services et d''investissement en immobilier commercial au monde, nos partenaires dtenant une participation minoritaire significative.

Turner & Townsend et CBRE travaillent ensemble pour fournir leurs clients la meilleure offre en matire de gestion de programmes, de projets et de cots sur les marchs du monde entier.

Description du poste Qui tes-vous? En tant queconsultant(e) en cots, vous participerez la gestion et au contrle des cots de projets de construction diffrentes phases du cycle de vie des projets.

Vous travaillerez en collaboration avec les quipes de projet et les clients afin dassurer un suivi financier rigoureux, le respect des budgets et une excution efficace des projets.

Responsabilits principales: Participer au suivi budgtaire des projets.

Effectuer des analyses financires et assurer le suivi des carts de cots.

Prparer, analyser et suivre les appels d''offres, contrats et bons de commande.

Participer au suivi des paiements des entrepreneurs et fournisseurs.

Collaborer avec les quipes de projet afin dassurer une bonne gestion des cots et des chanciers.

Produire des rapports financiers et de suivi pour les clients et les parties prenantes.

Participer lanalyse des risques financiers et contractuels lis aux projets.

Assurer une communication efficace avec les diffrents intervenants du projet.

Contribuer l''amlioration continue des processus, contrles,



outils et pratiques de gestion des cots.

Qualifications Minimum de 5 8 annes dexprience en gestion des cots ou contrle de projets, idalement dans le secteur de la construction ou des infrastructures.

Diplme en gestion de la construction, ingnierie, finance, comptabilit ou domaine connexe.

Exprience en suivi budgtaire, analyse financire ou contrle des cots de projets, incluant connaissances de base en comptabilit Bonne comprhension des processus contractuels, dapprovisionnement ou dachats.

Excellente capacit danalyse et souci de dtail.

Exprience de travail sur des projets de construction.

Excellente matrise du franais, loral comme lcrit.

Bonne capacit de communication en anglais requise afin de collaborer avec des quipes et parties prenantes situs lextrieur du Qubec.

Solides comptences en communication orale et crite en franais.

Excellente matrise de Microsoft Excel et des outils de suivi financier.

Une connaissance des contrats CCDC ou FIDIC est considre comme un atout.

Aptitude promouvoir l''amlioration continue des processus et outils de gestion des cots. #LI-PM1 Informations complmentaires Avantages mdicaux et dentaires couverts 100 %pour vous et vos personnes charge (y compris les services paramdicaux) Compte de dpenses de sant, pour complter les frais non couverts par le rgime davantages sociaux Option de REER avec contribution quivalente de lentreprise Budget annuel pour lapprentissage et le dveloppement Accs une gamme doutils dapprentissage en ligne, ainsi quun soutien pour le dveloppement de carrire et la croissance professionnelle Prise en charge des frais pour une adhsions ou licenceprofessionnellepar anne(si directement lies votre rle) Nous croyons lquilibre travail-vie personnelle, afin que vous puissiez vous ressourcer et prendre soin de ce qui compte le plus grce aux congs annuels,



flexibles et de maladie Approche de travail hybride et flexible, permettant aux collgues de trouver un quilibre entre leur vie professionnelle et personnelle Engagement envers une culture diversifie, quitable et inclusive, favorisant un sentiment dappartenance Nous offrons un environnement de travail exceptionnel, o chacun a la possibilit et la voix pour provoquer le changement.

Nous voulons que nos employs russissent tant dans leur vie professionnelle que personnelle.

Pour soutenir cela, nous promouvons un environnement de travail sain, productif et adaptable, qui respecte lquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Turner & Townsend est un employeur garantissant lgalit des chances.

Nous clbrons la diversit et nous nous engageons crer un environnement inclusif pour tous les employs.

Nous encourageons activement les candidatures provenant de tous les secteurs de la communaut.

Turner & Townsend naccepte aucun CV spculatif ou non sollicit envoy notre quipe de recrutement interne ou nos gestionnaires dembauche par des agences ne figurant pas sur notre liste de fournisseurs privilgis.

Tout CV spculatif ou non sollicit sera trait comme une candidature directe.

Il est strictement interdit, selon la politique de Turner & Townsend, que les candidats paient des frais lis notre processus de recrutement.

Aucune agence de recrutement travaillant avec Turner & Townsend ne demandera aux candidats de payer des frais aucun moment.

Pour en savoir plus sur nous: Join our social media conversations for more information about Turner & Townsend and our exciting future projects: It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process.

No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.

Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of

Turner & Townsend and arenot subject to payment of agency fees.

In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team,to submit candidates for review.

📌 Consultant en coûts (Montreal)
🏢 Turner & Townsend
📍 Montreal