Nous sommes la recherche d''un(e)Coordonnateur(trice) Rception / Expdition organis(e), rigoureux(se) et autonome afin de soutenir les oprations quotidiennes de notre entrept.

Poste: Coordonnateur expdition et rception (Entrept) Horaire: 7h00 15h00 40 heures par semaine Salaire: 24 $ l''heure Avantages Assurances collectives.

Rgime d''pargne-retraite avec contribution de l''employeur.

Entreprise solide et en croissance depuis plus de 40 ans.

Environnement de travail stimulant et collaboratif. quipe passionne o votre contribution fait rellement la diffrence.

Responsabilits Vrifier les quantits, les numros de pices et ltat des marchandises reues en fonction des bons de commande et des bordereaux dexpdition.

Signaler au superviseur et aux dpartements concerns tout cart, dommage, produit manquant ou erreur de livraison.

Effectuer avec prcision les transactions de rception, dexpdition, de transfert et dajustement dinventaire dans le systme informatique.

Prparer les bons de livraison, connaissements, tiquettes dexpdition, listes demballage et autres documents de transport.

Communiquer avec les transporteurs pour organiser les cueillettes et obtenir les renseignements de suivi, selon les directives du superviseur.

Sassurer que les marchandises expdier sont correctement identifies, emballes et accompagnes des documents requis.

Maintenir lexactitude des inventaires en effectuant les mouvements de stock et les ajustements autoriss.

Effectuer les comptes cycliques, documenter les carts et soumettre les rsultats au superviseur.

Participer aux inventaires physiques priodiques.

Assurer le classement, la traabilit et larchivage des documents de rception et dexpdition.

Collaborer avec les dpartements des achats, des pices, du service et des ventes afin de rsoudre les carts lis aux commandes, aux rceptions et aux expditions.

Mettre jour les dossiers, tableaux de suivi et rapports lis aux rceptions,



aux expditions et aux inventaires.

Participer lorganisation de lentrept et lidentification adquate des emplacements et des marchandises.

Effectuer certaines tches de manutention lorsque requis, notamment laide dun chariot lvateur.

Respecter les procdures internes ainsi que les normes de sant et de scurit au travail.

Accomplir toute autre tche connexe demande par le Superviseur de lentrept et de la logistique.

Qualifications Exprience en rception-expdition, gestion des stocks ou logistique.

Bonne matrise de l''informatique Exprience dans la prparation de documents d''expdition et de connaissements (Bill of Lading).

Excellente capacit d''organisation et souci du dtail.

Aptitude grer plusieurs priorits dans un environnement dynamique.

Esprit d''quipe, autonomie et sens des responsabilits.

Exprience dans le domaine de la machinerie lourde, des pices ou de la construction (un atout).

Carte de chariot lvateur (un atout).

Gestion des stocks Rception et expdition Saisie de donnes Logistique et transport Informatique Prparation de connaissements (Bill of Lading) Contrle des inventaires Organisation et planification Rigueur et prcision Travail d''quipe Service la clientle interne Gestion des priorits Sant et scurit Sommaire Vous jouerez un rle essentiel dans la gestion des rceptions et des expditions de marchandises, le maintien de l''exactitude des inventaires ainsi que le traitement administratif des documents de transport et des transactions informatiques.





Si vous possdez l''exprience requise et que vous recherchez un environnement de travail reliable o votre rigueur sera mise profit, nous souhaitons discuter avec vous.

Postulez ds maintenant ou envoyez votre CV directement : Randstad Canada s''engage favoriser une main-d''uvre reprsentative de toutes les populations du Canada.

Nous nous engageons en consquence dvelopper et mettre en uvre des stratgies pour promouvoir l''quit, la diversit et l''inclusion dans toutes nos sphres d''activit en examinant nos politiques, pratiques et systmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d''uvre, y compris au niveau du recrutement, de la rtention et de l''avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons prendre toute mesure positive pour influer sur les changements mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systmique ou autre, en particulier pour les groupes en qute d''quit gnralement sous-reprsents dans la main-d''uvre au Canada, y compris les personnes qui s''identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communauts autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorits visibles, les personnes racises et des communauts LGBTQ2+.

Randstad Canada s''engage crer et maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employs en soutenant leurs besoins d''accessibilit et d''accommodation tout au long du cycle de vie de l''emploi.

Nous demandons toutes les personnes demandeuses d''emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matire d''accommodation en envoyant un courriel pour s''assurer de leur capacit participer pleinement au processus d''entrevue.

📌 Coordonnateur réception / expédition (Baie-D'Urfe)
🏢 randstad canada
📍 Baie-D'Urfe