Montfort, c''est plus de 200 bnvoles qui jour aprs jour collaborent avec le personnel de lHpital Montfort et offrent leurs temps et exprience pour augmenter significativement la qualit de services offerts nos patients C''est une quipe dynamique provenant de diffrents groupes dges et de cultures qui dsirent contribuer la qualit des services didentit francophone.
La contribution des bnvoles ajoute de la valeur aux services de Montfort et du Carrefour sant Aline-Chrtien en amliorant la qualit de vie des patients et du personnel de lhpital.
Objectif du rle: Contribuer amliorer lexprience patient en offrant un accueil chaleureux, une orientation efficace et un soutien humain aux patients, leurs proches et les visiteurs.
Responsabilits cls: Offrir une prsence amicale et chaleureuse ainsi quune coute empathique aux patients Discuter avec les patients sans dpasser les limites de son rle de bnvole.
Offrir de jouer aux cartes ou dautres jeux, de faire de la lecture ou autres activits rcratives.
Accompagner le patient pour des sorties avec la permission du personnel (ex. : lieu de prire, boutique, caftria et autres lieux).
Accompagner les familles et les visiteurs sur lunit Assurer un environnement scuritaire en signalant toute situation inhabituelle.
Respecter les politiques, procdures et codes de scurit de lhpital.
Maintenir la confidentialit des informations.
Reprsenter lesprit Montfort avec courtoisie, respect et professionnalisme.
Pour les services spirituels et religieux: Visiter les patients de toutes cultures et croyances Offrir un soutien spirituel Apporter du rconfort aux patients et leurs proches Offrir la communion selon le cas Exigences du rle : tre ponctuel et fiable.
Avoir une attitude positive et cooperative. tre capable de demeurer debout/marcher pendant de courtes priodes (au besoin).
Avoir un bon jugement et une communication claire.
Respecter les rgles dhygine, de scurit et de confidentialit.
Informer la personne responsable de lunit si un patient reprsente une menace pour lui-mme et les autres.
Ne pas donner davis clinique au patient.
Informer le Service des bnvoles de toutes situations dlicates.
Horaire et engagement attendu: Quart(s) de 04 heures par semaine ou plus.
Disponibilit: 10 h 00 12 h 00, de 12 h 00 14 h 00, ou de 14 h 00 16 h 00 Engagement minimal: 03 mois.
Dclaration Dans le prsent document, le genre unique est utilis afin dallger le texte et se veut inclusif de toutes et tous.
Cette offre demploi vise pourvoir un poste actuellement vacant. quit LHpital Montfort souscrit au principe de lquit en matire demploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes handicapes et les minorits visibles poser leur candidature.
Mesures dadaptation Si vous avez besoin de mesures dadaptation durant le processus de slection, veuillez nous aviser par courriel au ds que possible.
Nous mettrons en place toutes les mesures requises pour vous permettre dtre valu de manire juste et quitable. LHpital Montfort tudie en toute confidentialit les demandes de mesures dadaptation et se rserve le droit de requrir des documents justificatifs.
Divulgation relative lintelligence artificielle LHpital Montfort pourrait utiliser des outils technologiques, incluant lintelligence artificielle, pour soutenir certaines tapes du tri ou de lvaluation des candidatures.
Toute dcision finale dembauche est prise par une personne en charge du recrutement.
Communication avec les candidats Un accus de rception sera envoy la suite de votre candidature.
Les personnes slectionnes pour une valuation ou une entrevue seront contactes. la suite dune entrevue, lHpital Montfort sengage informer chaque candidat du statut de sa candidature dans un dlai maximal de 45 jours.