30 Jul
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Universite De Moncton
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Moncton
30 Jul
Universite De Moncton
Moncton
Fonction et information gnrale NUMRO DE CONCOURS C24-25-PNE-05 POSTE Conseiller ou Conseillre dorientation et de carrire (remplacement de 6 mois avec possibilit de prolongation jusquau 30 juin ) 2e affichage DPARTEMENT Services aux tudiant(e)s PRDCESSEUR Jose Beaudry SUPRIEUR IMMDIAT Julie Goulet EMPLACEMENT , boul. de la Cit-des-Jeunes, Gatineau (Qubec) J8Y 6T3 TYPE DEMPLOI Projet spcifique temps complet de 6 mois, avec possibilit de prolongation jusquau 30 juin HORAIRE DE TRAVAIL 35 heures par semaine du lundi au vendredi 8h30 16h30 CHELLE SALARIALE De 49 87 $ par anne * (selon scolarit et exprience) *Lchelle salariale sera rvise la hausse la suite de la nouvelle convention collective. SOMMAIRE Ce poste de professionnel(le) comporte plus spcifiquement des fonctions daide ltudiant(e) dans le choix du profil de formation qui lui convient, compte tenu de ses gots et de ses possibilits et selon lorientation de son cheminement scolaire et de sa carrire professionnelle. partir dentrevues de counseling ainsi qu partir des rsultats de tests, le/la professionnel(le) conseille ltudiant(e) sur son orientation.
Il/elle participe lorganisation et la tenue de colloques, de journes dtudes, prpare des ateliers en gestion du temps, etc. TCHES Effectue des tches relatives llaboration et la mise en oeuvre des objectifs et des politiques du service dorientation en tenant compte du plan de russite du Collge.
Exerce un rle-conseil auprs des tudiant(e)s dans leur choix professionnel en procdant notamment lors dentrevues de conseils (counseling) et de rencontres de groupe, lvaluation des intrts, des aptitudes, des capacits, des traits de personnalit, des expriences professionnelles et des besoins des tudiant(e)s en utilisant des mthodes appropries.
Agit sur les problmatiques relies lindcision, labsence dobjectif professionnel, la perte de sens entourant le projet dtudes, les problmes dadaptation ou de rendement dans les tudes.
Conseille les tudiant(e)s sur les modalits dadmission aux niveaux universitaire, collgial ou dautres niveaux dducation, sur leurs procdures dadmission et sur les possibilits qui sy rattachent.
Aide les tudiant(e)s saisir la signification des informations concernant les diffrentes professions (perspectives, conditions de travail, volution des tches, etc.).
Participe des tudes de cas lintrieur dune quipe multidisciplinaire.
Prpare et tient jour le dossier des tudiant(e)s sur les questions relevant de sa comptence.
Entretient des relations constantes avec les reprsentant(e)s du march du travail, les administrateurs(trices), le personnel enseignant et les autres institutions concernes par lorientation des tudiant(e)s.
Voit lorganisation et la ralisation dactivits telles que colloques, journes dtude et visites industrielles.
En collaboration avec les autres personnes intervenantes concernes, dveloppe et ralise, dans le cadre du plan de russite du Collge, des activits favorisant la russite, lobtention dun diplme et le cheminement personnel des tudiant(e)s.
Analyse, value, classifie et loccasion adapte linformation scolaire et professionnelle destine aux tudiant(e)s.
Administre et interprte des tests daptitudes et rencontre les tudiant(e)s afin de discuter des rsultats.
Comme membre des Services aux tudiant(e)s: 1.
Participe aux activits dorientation et dinscription. 2.
Rencontre les tudiant(e)s qui dsirent quitter leur programme ou mme le collge. 3.
Contribue aux activits de promotion du Collge.
Est responsable de fournir une aide pdagogique aux tudiant(e)s des programmes techniques et doit entretenir des liens troits avec le march du travail.
Accompagne les tudiant(e)s dans la transition vers le milieu de travail et leur carrire (rdaction dun CV, entrevue de slection, profil sur les mdias sociaux demploi, etc.).
Vrifie et tient jour linformation apparaissant sur les documents conventionnels, sur le site web ou Omnivox du Cgep se rapportant aux services dorientation.
Voit lorganisation et la ralisation dactivits telles que des confrences, des ateliers, des kiosques dinformation et des salons des carrires.
Coordonne la visite des universits.
Participe aux activits dinformation des universits et des institutions scolaires.
Se tient au courant des tendances du march du travail et des programmes de formation.
Peut tre appel(e) effectuer dautres tches connexes.
Exigences QUALIFICATIONS MINIMALES Doit dtenir au minimum un baccalaurat dans une spcialisation pertinente telle que lenseignement, lorientation, linformation scolaire et professionnelle, la psychologie, etc.
Doit tre bilingue franais et anglais (crit, parl et comprhension).
Doit possder une exprience des logiciels, y compris ceux de la suite de Microsoft.
Doit tre membre en rgle de lOrdre des conseillers et conseillres dorientation du Qubec. AUTRES QUALIFICATIONS Doit possder dexcellentes habilets en communication, en organisation et en relations interpersonnelles.
Doit possder dexcellentes comptences analytiques et en rsolution de problmes.
Doit tre rapide, dynamique, faire preuve de crativit et avoir le souci du dtail.
Doit tre en mesure de travailler de faon indpendante avec un minimum de supervision, et de bien travailler en quipe.
Doit tre capable de travailler efficacement dans le respect des chanciers et de produire des rsultats exacts.
Doit faire preuve de flexibilit et possder une grande capacit dadaptation.
Doit avoir une forte thique de travail et faire preuve de discrtion.
De lexprience relie au poste sera considre comme un atout.
Une connaissance du systme des cgeps dans le contexte de lducation au Qubec sera considre comme un atout.
Les candidat(e)s souhaitant postuler doivent soumettre leur curriculum vitae accompagn des documents pertinents EN LIGNE au moyen de notre site web Au-dessus de l''affichage, cliquez sur Salaire 49,.00$ - 87,.00$
📌 Conseiller ou Conseillère d’orientation et de carrière (remplacement de 6 mois avec possibilité de prolongation jusqu’au 30 juin 2025) 2e affichage (Moncton)
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