Personnels Éducatifs (H/F) (Rivière-à-Claude)

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30 Jul
|
Valloires Enfance
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Rivière-à-Claude

30 Jul

Valloires Enfance

Rivière-à-Claude

Abbaye de Valloires - 80120 ARGOULES MECS : 03 22 29 62 22 DITEP : 03 22 29 62 09 Qui Sommes-Nous ? Nos services Actualités Nos offres d'emplois Contact Personnels Éducatifs (H/F) Valloires Enfance est à la recherche de Personnels Éducatifs (H/F) CDD temps complet – poste basée à Argoules – Poste à pourvoir dès que possible Envoi du CV et de la lettre de motivation à : [email protected] Valloires Enfance est à la recherche de Personnels Éducatifs (H/F) CDD temps complet – poste basée à Argoules – Poste à pourvoir dès que possible Envoi du CV et de la lettre de motivation à : [email protected] S'engager aujourd'hui pour construire l'autonomie de demain. Assurer la prise en charge quotidienne des enfants de 0 à 3 ans, mettre en œuvre leur projet personnalisé, et participer à l’action éducative et à l’organisation de la vie quotidienne À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de : Accompagner l’enfant dans sa vie quotidienne en encadrant le groupe notamment en assurant protection, hygiène et sécurité.

Contribuer à l’élaboration du projet de l’enfant par le biais de la mise en œuvre du projet personnalisé.

Coordonner les actions en équipes en participant à l’action éducative, à l’animation et à l’organisation de la vie quotidienne en lien avec les collègues.

Travailler et développer la collaboration avec les partenaires impliqués dans la prise en charge de l’enfant

Développer les actions de prévention Assurer la prise en charge quotidienne des enfants de 0 à 3 ans, mettre en œuvre leur projet personnalisé, et participer à l’action éducative et à l’organisation de la vie quotidienne À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de : Accompagner l’enfant dans sa vie quotidienne en encadrant le groupe notamment en assurant protection, hygiène et sécurité.





Contribuer à l’élaboration du projet de l’enfant par le biais de la mise en œuvre du projet personnalisé.

Coordonner les actions en équipes en participant à l’action éducative, à l’animation et à l’organisation de la vie quotidienne en lien avec les collègues.

Travailler et développer la collaboration avec les partenaires impliqués dans la prise en charge de l’enfant

Développer les actions de prévention Le profil que nous recherchons Formation : Diplôme d’Etat Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur ou Accompagnant Educatif et Social / Auxiliaire de puériculture souhaité Expérience : Expérience souhaitée de 2 ans dans le secteur de la protection de l’enfance et du handicap Savoirs : Goût du contact

Capacité d’écoute

Disponibilité

Attention

Travail en équipe

Créativité

Confidentialité

Valeurs humaines Permis B indispensable Conditions De Travail : Horaires de type internat (en poste, avec possibilité de coupure, ouverture 7/7jours sur 365 jours).

Annualisation du temps de travail.

Convention collective 66 : Prime Ségur, Reprise d’ancienneté sous conditions, Evolution de salaire tout au long de la carrière, 18 congés trimestriels sur l’année, congés d’ancienneté, Possibilité d’évolution en interne, Mutuelle avec participation de l’employeur.

Possibilité de formation tout au long de la carrière

Avantage par le biais du CSE Salaire de base débutant = 1 867.02 € + 238 de prime Ségur = 2 105.05 € brut / mois Formation :



Diplôme d’Etat Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur ou Accompagnant Educatif et Social / Auxiliaire de puériculture souhaité Expérience : Expérience souhaitée de 2 ans dans le secteur de la protection de l’enfance et du handicap Savoirs : Goût du contact

Capacité d’écoute

Disponibilité

Attention

Travail en équipe

Créativité

Confidentialité

Valeurs humaines Permis B indispensable Conditions De Travail : Horaires de type internat (en poste, avec possibilité de coupure, ouverture 7/7jours sur 365 jours).

Annualisation du temps de travail.

Convention collective 66 : Prime Ségur, Reprise d’ancienneté sous conditions, Evolution de salaire tout au long de la carrière, 18 congés trimestriels sur l’année, congés d’ancienneté, Possibilité d’évolution en interne, Mutuelle avec participation de l’employeur.

Possibilité de formation tout au long de la carrière

Avantage par le biais du CSE Salaire de base débutant = 1 867.02 € + 238 de prime Ségur = 2 105.05 € brut / mois Télécharger l'offre Postuler Un besoin d'information ?

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