Suivez-nous sur LinkedIn Motif De L'offre D'emploi Nouveau poste

Type D’emploi Employé

Durée anticipée en mois (pour les contrats et les affectations temporaires) 8

Famille D’emplois Soutien en laboratoire

Nombre De Postes à Pourvoir 1

Faculté/Service - Département Direction adjointe, Études de premier cycle et Affaires étudiantes

Campus Ottawa, ON

Affiliation Syndicale N/A

Date D’affichage (AAAA/MM/JJ) 2026/07/23

Les Candidatures Doivent Être Reçues AVANT LE (AAAA/MM/JJ) 2026/08/03

Heures Par Semaine 17

Classe Salariale Personnel non syndiqué, classe NC6 - 35 heures

Échelle Salariale $76 882,00 - $96 103,00

Au sujet de la Faculté des sciences de la santé Laisse ta marque à la Faculté des sciences de la santé ! La santé nous touche tous à cœur et on s'engage à devenir un leader reconnu nationalement et internationalement dans le développement d'approches novatrices liées à la vie active, la promotion de la santé, et des services de qualité.

Notre succès repose sur nos étudiants et notre personnel. Joignez-vous à nous et chaque jour, vous aurez l'occasion d'avoir un impact significatif alors que nous grandissons ensemble et rendons une incroyable faculté encore meilleure.

Raison D’être Du Poste Sous l’autorité de la directrice adjointe ou le directeur adjoint des études de premier cycle, assiste la spécialiste principale ou le spécialiste principal, soutien en laboratoire, biomécanique pour tous les laboratoires de premier cycle qui lui sont attribués. Effectuer une variété d’activités techniques pour soutenir les étudiants, les assistants d’enseignement et la spécialiste principale ou le spécialiste principal pour les laboratoires d’enseignement assignés.

Fournir des conseils techniques généraux, soutenir et guider les utilisateurs de laboratoire en se concentrant sur l'installation, l'entretien et le dépannage des équipements du laboratoire. La personne titulaire peut participer à l’analyse, à la conception, au développement, à la production, aux essais et au fonctionnement de protocoles de laboratoire conformément aux exigences du programme, d’étude de l’école ou de la faculté afin d’atteindre les objectifs d’apprentissage et de garantir des pratiques de travail sécuritaires. Le travail est effectué avec une supervision modérée, selon des lignes directrices claires, et nécessite une bonne connaissance générale des différentes technologies utilisées.

Il s'agit d'un contrat de huit (8) mois pour les sessions d'automne 2026 et d'hiver 2027. L’horaire dépendra des inscriptions.

Les besoins opérationnels de l'École sont environ 23 heures par semaine, du 31 août au 22 décembre 2026 et du 4 janvier au 30 avril 2027.

Les heures offertes au titulaire du poste seront fixes et entre 15 à 35 heures, selon leur disponibilité et les besoins opérationnels de l'École.

Le salaire annuel sera calculé au prorata des heures travaillées.

NOTA : Ce poste requiert des horaires variables, notamment en fin d'après-midi et en soirée, avec des quarts occasionnels en fin de semaine. Les horaires peuvent varier de 8h00 à 22h00, en fonction des horaires de laboratoire établis pour l'année universitaire.

Dans ce rôle, vous aurez, entre autres, les responsabilités suivantes :

Soutien technique : Participer aux essais et à l'entretien de l'équipement et du matériel de laboratoire qui lui sont attribués afin d'en garantir la précision et le bon fonctionnement. Participer à l'analyse et au diagnostic des causes des dysfonctionnements de l'équipement de laboratoire et des processus et, sous supervision, effectuer les réparations mineures nécessaires pour maintenir le laboratoire.





Soutien pédagogique : Appuyer les assistants d'enseignement dans le fonctionnement des laboratoires. Pendant les opérations de laboratoire, aider à encadrer les étudiants et à répondre à leurs questions et à leurs problèmes. Guider les assistants d'enseignement et les étudiants dans l'utilisation des équipements et du matériel de laboratoire afin d'améliorer les compétences des utilisateurs finaux.

Santé et sécurité : Veiller à ce que tous les laboratoires affectés fonctionnent conformément aux règles de santé et de sécurité de l'université, à la loi sur la santé et la sécurité au travail, au SIMDUT et à toute autre réglementation applicable.

Contrôle des stocks : Faire le suivi de l'inventaire des équipements, de la machinerie et du matériel dans les laboratoires assignés.

Protocoles et activités de laboratoire : Travailler en étroite collaboration avec la spécialiste principale ou le spécialiste principal, soutien en laboratoire, biomécanique pour organiser les laboratoires et le matériel d'enseignement. Assister la spécialiste principale ou le spécialiste principal dans l'organisation d'ateliers pour les visites de laboratoires (c'est-à-dire la journée de l'université et la visite de groupes d'élèves du secondaire).

Documentation : Contribuer à la préparation des manuels de laboratoire et d'autres documents techniques de laboratoire et aider à les mettre à la disposition des étudiants et des assistants d'enseignement, le cas échéant.

Ce Que Vous Apportez

Connaissance de la biomécanique ou d'une discipline connexe acquise par un diplôme universitaire de deuxième cycle (au minimum M.Sc.), ou une combinaison équivalente d'éducation et d'expérience.

Au moins 3 ans d'expérience dans un environnement de laboratoire d'enseignement.

Connaissance des outils, équipements, instruments, matériaux courants de laboratoire en biomécanique et de leur utilisation sécuritaire, ainsi que des risques associés.

Connaissance des règles de santé et de sécurité, des réglementations, des politiques et procédures de l'université relatives au fonctionnement et à l'équipement/matériel de laboratoire.

Connaissance et expérience récentes des protocoles de laboratoire et des procédures d'acquisition de données relatives à l'anatomie musculo-squelettique et à la biomécanique.

Connaissance approfondie des logiciels d'application tels que les applications pour sites web, les logiciels de collecte de données, les bases de données, les feuilles de calcul, le traitement de texte, etc.

Expérience à fournir de l’assistance et conseils techniques aux utilisateurs d'équipements de laboratoire.

Expérience dans l'entretien, les essais et les réparations mineures des équipements de laboratoire de biomécanique.

Expérience dans la préparation et le développement d'expériences scientifiques.

Capacité à communiquer des concepts et des procédures techniques ou difficiles aux utilisateurs de manière claire et concise.

Capacité à lire et à comprendre des textes d'une difficulté considérable exigeant la compréhension de concepts, de procédures et d'instructions.

Compétences analytiques pour diagnostiquer et résoudre les problèmes liés à l'équipement et au matériel de laboratoire.





Bonnes compétences en relations interpersonnelles.

L'expérience et les connaissances en matière de premiers soins et de réanimation cardio-pulmonaire sont un atout.

Bilinguisme - français et anglais (parlé et écrit).

Compétences Clés à L’Université D’Ottawa Voici les compétences exigées de tous les membres du personnel de l’Université d’Ottawa :

Planification : Mettre en place une série de mesures ou d’événements afin d’atteindre un objectif ou de réaliser un projet. Planifier et organiser son travail et ses priorités dans le cadre de ses activités quotidiennes normales.

Initiative : Faire preuve d’initiative et de créativité pour suggérer des améliorations et produire des résultats positifs. Faire preuve de proactivité et de débrouillardise. Être disponible et avoir la volonté de se surpasser autant que possible.

Souci du service à la clientèle : Aider ou servir les autres afin de répondre à leurs besoins. Anticiper et cibler les besoins des clients internes et externes, et trouver des solutions pour y répondre.

Travail d’équipe et coopération : Coopérer et bien collaborer avec les autres membres de l’équipe afin d’atteindre les objectifs communs. Accepter et formuler des critiques constructives. Savoir modifier son comportement pour atteindre les objectifs de l’équipe.

L’Université d’Ottawa s’engage à offrir un milieu de travail diversifié et inclusif. Notre personnel nous tient réellement à cœur, tout comme l’équité en emploi. Nous promouvons une culture de respect, de collaboration et d’inclusion où l’esprit d’équipe, l’innovation et la créativité nourrissent notre quête d’excellence, en recherche comme en enseignement.

Bien que toutes les candidatures soient les bienvenues, nous encourageons particulièrement les personnes autochtones, racialisées et handicapées ainsi que les femmes et les membres de la communauté LGBTIAQI2S+ à postuler.

La création et le maintien d’un environnement de travail totalement accessible sont d’une importance capitale pour l’Université. C’est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour accommoder les personnes ayant besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de recrutement, d’évaluation et de sélection. Si tel est votre cas, veuillez nous en informer en écrivant à [email protected].

Toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler; la priorité sera toutefois accordée à celles qui ont la citoyenneté canadienne ou la résidence permanente.

Note : S’il s’agit d’un poste syndiqué : Le processus d’embauche est régi par la convention collective en vigueur pour le groupe professionnel précisé. Pour en savoir plus

S’il s’agit d’un poste de première ligne comportant des interactions avec la population étudiante, les personnes candidates retenues doivent avoir un niveau de compétence intermédiaire avancé ou supérieur en compréhension orale et écrite dans leur langue seconde. Le niveau de compétence linguistique est déterminé au moyen d’un test de compétence mis au point par l’Institut des langues officielles et du bilinguisme de l’Université d’Ottawa.

Avant le 1er mai 2022, en vertu du Règlement 129 – Vaccination contre la COVID-19, les membres de la population étudiante, du corps professoral et du personnel de soutien et les personnes en visite à l’Université (y compris les entrepreneurs) étaient tenus d’être vaccinés. Ce règlement a été suspendu le 1er mai 2022, mais pourrait être remis en vigueur à tout moment en fonction des directives de la santé publique et des recommandations des spécialistes.

📌 Technicienne principale, technicien principal, Soutien en laboratoire, biomécanique (Montreal)
🏢 University of Ottawa
📍 Montreal