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Intégrez une équipe dynamique en tant que Conseiller Senior en Gestion des Talents. Ce rôle stratégique se concentre sur l'implémentation de programmes de développement du leadership et de gestion de performance.
Sous la direction du Directeur de la Gestion des Talents, vous jouerez un rôle clé dans le renforcement des capacités organisationnelles. En collaborant avec les leaders RH et les parties prenantes, vous intégrerez divers aspects de la gestion des talents alignés sur les entreprises prioritaires. Ce poste se concentre sur des initiatives à forte valeur ajoutée pour faciliter une culture d'engagement et de responsabilisation.
Key Responsibilities:
• Exécuter la stratégie de gestion des talents
• Identifier les rôles critiques et les talents à potentiel élevé




• Diriger des cycles de revue des talents
• Suivre les plans de développement individuels
• Concevoir des programmes de développement du leadership
Requirements:
• Baccalauréat en ressources humaines requis
• Minimum de 5 ans d'expérience en gestion des talents
• Expertise en systèmes RH, préférence pour Workday
• Excellentes compétences en communication et en influence
• Certifications CRHA ou CRIA souhaitées
Apportez votre expertise en gestion des talents pour maximiser l'impact organisationnel et favoriser un environnement collaboratif.
#J-18808-Ljbffr

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📌 Conseiller Senior en Gestion des Talents (Longueuil)
🏢 Agropur
📍 Longueuil