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En tant que conseiller(-ère) Programmes réglementaires et métiers au sein de la Direction de Développement de l’expertise, vous participez à l’atteinte des objectifs de la Direction principale de Développement des affaires et de notoriété en partenariat avec les professionnels de la gestion de patrimoine dans les lignes d’affaires de Courtage en valeurs mobilières, Gestion privée et Service Signature. Vous contribuez à l’analyse des besoins, au développement, à la logistique et à la diffusion de formations réglementaires et métiers, en offrant coaching et mentorat aux ressources nécessitant un accompagnement, aussi bien en virtuel qu’en présentiel. Vous concevez et faites évoluer des activités d’apprentissage et déployez des processus de développement des compétences, tout en garantissant le respect réglementaire de l’OCRI, dans le cadre d’une expertise étendue dans le courtage en valeurs mobilières. Responsabilités Diagnostiquer les enjeux, défis et problématiques opérationnelles et réglementaires pour les professionnels de la gestion de patrimoine, et définir les résultats ciblés. Identifier et analyser les besoins de formation liés aux enjeux d’affaires et aux exigences réglementaires, afin de déterminer la stratégie pédagogique appropriée. Elaborer les objectifs, solutions et plans d’action, et participer à leur mise en œuvre. Réaliser des études opérationnelles, statistiques, rédiger des recommandations et produire des rapports.



Ce que nous offrons Salaire compétitif et boni annuel 4 semaines de vacances flexibles dès la première année Régime de retraite à prestations déterminées offrant un revenu prévisible et secure Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine Remboursement des frais liés à la santé, au bien‑être et à l’équipement pour le télétravail Ce que vous mettrez à profit Baccalauréat dans une discipline pertinente Au moins deux ans d’expérience pertinente (autres combinaisons de formation/expérience peuvent être considérées) Expérience en formation, notamment dans le domaine du courtage en valeurs mobilières Certificats CCVM et MNC souhaités Programme de formation de conseiller en placement 30 jours Excellentes compétences de communication en français et en anglais, à l’oral et à l’écrit Connaissance du métier de courtage de plein exercice Maîtrise de la suite Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, OneNote, Teams, OneDrive, SharePoint) Connaissance du logiciel Croesus Disponibilité à effectuer des déplacements à travers le Québec, représentant 25 % du temps Nous sommes engagés à favoriser l’équité, la diversité et l’inclusion en accueillant et valorisant toutes les personnes, et nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, sans discrimination sous quelque forme que ce soit. Si vous avez besoin d’assistance pour rendre accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement. #J-18808-Ljbffr

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📌 Conseiller Ou Conseillère, Programmes Réglementaires Et Métiers-Fr (L'Ancienne-Lorette)
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📍 L'Ancienne-Lorette