Filiale de VINCI Energies, TCI+ est le leader en transition énergétique et en transformation numérique au Québec. Depuis près de 50 ans, nos 2 000 employés et employées sont engagés à assurer la sécurité et l’efficacité des infrastructures et des réseaux d’énergies renouvelables, de télécommunications et d’infrastructures urbaines.
Principales responsabilités :
- Participer à la planification de la maintenance;
- Effectuer l'entretien, l'étalonnage, la réfection, la modification et le remplacement des éléments, de leurs composants, des systèmes électriques et de l'instrumentation;
- Effectuer des travaux de construction, de réglage, de vérification et de mise en service des installations, des éléments et de leurs composants;
- Préparer les procédés d'essais en réseau;
- Effectuer des montages d'essais;
- Effectuer des essais sur les réseaux, les éléments et leurs composants.
- Préparer et mettre en application un plan qualité;
- Travailler en extérieur dans des environnements éloignés;
- Appliquer des méthodes de travail établies et veiller à leur amélioration.
Exigences :
- Technique en génie, DEP en électromécanique ou autres formations pertinentes
- Minimum de cinq (5) ans d’expérience dans des postes au sein d’Hydro‑Québec.
Solide expérience en entretien et en réparation d’appareillage moyenne et haute tension (MT/HT).
- Excellente connaissance des encadrements, normes et procédures d’Hydro‑Québec.
- Expertise démontrée en entretien et réparation de disjoncteurs et de transformateurs.
- Maîtrise des instruments de mesure, notamment : Doble M4100, Zensol ou équipements équivalents.
(ou autre formation pertinente, si applicable)
- Atout : expérience antérieure avec des installations d’Hydro‑Québec.
- Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée ainsi qu’un véhicule.
- Être apte à se déplacer fréquemment sur le territoire québécois par voie aérienne, terrestre ou maritime, incluant les territoires nordiques.
Pourquoi nous rejoindre ?
Ce que nous offrons :
- Entreprise mondiale;
- Achat de part (Programme Castor)
- Programme d’avantage sociaux incluant une assurance-maladie, assurance vision, une assurance voyage et une assurance dentaire,
- Activité sociale;
- Cotisation employeur à un Régime retraite;
- Programme de reconnaissance;
- Conciliation travail-vie personnelle.
- Type d'emploi : Temps plein, Permanent