DIRECTEUR SENIOR, CREDIT (Edmonton)

DIRECTEUR SENIOR, CREDIT (Edmonton)

Présence: Hybride

Catégorie d’emploi: Professionnel sénior

Type de contrat: Permanent

Une carrière à titre de directeur principal, Crédit aux entreprises au sein de l’équipe Gestion du risque de crédit à la Banque Nationale consiste à agir à titre d’expert dans l’approbation du crédit commercial des marchés intermédiaires. Vous maximiserez la qualité d’un portefeuille de prêts commerciaux conformément à la stratégie de la Banque. Ce poste vous permet d’avoir une incidence positive sur l’organisation en appliquant votre expertise en matière de prêts et votre sens aigu des risques pour soutenir la croissance de l’entreprise tout en préservant l’appétit pour le risque de la Banque.

Ton rôle





- Prendre en charge les demandes de crédit selon les limites de crédit déléguées et s’assurer qu’elles sont conformes aux politiques de risque et à l’appétit, en respectant les délais de rotation courts de la ligne d’affaires.
- Soutenir la transition des prêts des succursales de la CWB vers l’environnement de la BNC, notamment en encadrant les équipes de première ligne sur les processus et les systèmes de crédit.
- Surveiller et gérer le risque lié au portefeuille, y compris les dépassements quotidiens, les manquements aux engagements et la détérioration des situations de crédit.
- Agir à titre d’expert en la matière en matière de politique de crédit et de technologie.
- Collaborer avec les unités d’affaires pour fournir des conseils, influencer les décisions et assurer une structure de crédit saine.
- Contribuer aux initiatives stratégiques et à la production de rapports en préparant des renseignements et en participant à des plongées approfondies ou à des mandats spéciaux sur des sujets liés au risque de crédit.

Ton équipe





Dans le secteur Gestion du risque de crédit commercial, vous ferez partie d’une équipe dynamique d’experts en crédit et relèverez du vice-président associé, Gestion du risque de crédit. Notre équipe se distingue par son expertise technique, son esprit de collaboration, son intégrité et son engagement envers l’excellence. Nous visons à vous offrir un maximum de souplesse pour soutenir votre qualité de vie, y compris un environnement de travail hybride et des horaires adaptables.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage pratique, vous aident à maîtriser votre rôle et à explorer de nouveaux domaines d’expertise.

Ce qu’on cherche

- Baccalauréat en commerce, en finance,



en comptabilité ou dans un domaine connexe
- 5 à 7 ans d’expérience dans le segment du marché intermédiaire, y compris dans les fonctions de souscription ou de contact avec la clientèle
- Solide compréhension de l’approbation de crédit et de la structuration des prêts dans diverses régions et industries
- Capacité éprouvée à influencer et à collaborer avec les partenaires internes à divers niveaux
- Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles, et capacité d’encadrer et d’influencer
- Solides capacités analytiques, organisationnelles, et capacités de prise de décision
- Diriger toute nouvelle initiative de crédit mise en œuvre ou tout mandat spécial
- Le candidat idéal sera à Calgary, Vancouver ou Edmonton

Compétences générales à mettre en évidence dans votre application

- Intégrité et bon jugement




- Capacité d’établir de solides relations entre les équipes
- Capacité d’adaptation et ouverture au changement
- Réflexion stratégique et souci du détail
- Capacité d’encadrer et de soutenir les collègues pendant le changement
- Initiative et autonomie dans la gestion des priorités

Fais partie d’un nouveau chapitre audacieux

Alors qu’on passe de la Banque Canadienne de l’Ouest (CWB) à la Banque Nationale du Canada (BNC), on cherche des personnes talentueuses pour nous accompagner dans cette belle transition. Même si tu vas commencer ton rôle dans un bureau de la CWB, tu feras partie d’une équipe tournée vers l’avenir, prête pour une intégration fluide à la BNC.

Your benefits

In addition to competitive compensation,



upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible advantages to help promote your wellbeing and that of your family.

- Health and wellness program, including many options

- Flexible group insurance

- Generous pension plan

- Employee Share Ownership Plan

- Employee and Family Assistance Program

- Preferential banking services

- Opportunities to get involved in community initiatives

- Telemedicine service

- Virtual sleep clinic

These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family.

Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged.

We're putting people first

We're a bank on a human scale that stands out for its courage,



entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees.

We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team?

Come live your ambitions with us!

Autres langues requises: Anglais

Compétences: Commercial Banking, Credit, Credit Analysis,



Diversity & Inclusion, Teamwork, Cybersecurity, Empathy, Initiative, Learning Agility, Resiliency, Adjudication

📌 DIRECTEUR SENIOR, CREDIT
🏢 National Bank of Canada
📍 Edmonton

The original job offer can be found in Kit Job:
kitjob.ca/job/110811581