G-198 Gestionnaire principal, gestion du trafic

G-198 Gestionnaire principal, gestion du trafic

21 Aug
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Bell Canada
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Toronto

21 Aug

Bell Canada

Toronto

Code de demande: 317471 





Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.





Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 





L’équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure.

Nous recherchons des gens novateurs et dotés d’esprit d’équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.





Relevant du directeur, services partagés, le gestionnaire principal, gestion du trafic sera chargé de diriger une équipe de gestionnaires et de coordonnateurs du trafic. En collaboration avec les équipes Ventes, Association de marques, Programmation, Exploitation du réseau de radiodiffusion, Promotions, Gestion des revenus, Agences publicitaires et Services de livraison, l’équipe Trafic est chargée de fournir chaque jour un registre de 24 heures à la régie centrale pour chaque station de Bell Média. Sans un registre précis, tous les éléments qui vont de pair pour fournir à nos téléspectateurs des nouvelles, du divertissement, des promotions et des publicités ne seraient pas diffusés.





Responsabilités :



- Jouer un rôle de dirigeant et diriger d’autres intervenants; diriger des équipes d’exploitation de manière à atteindre les objectifs fixés.

- Établir des partenariats avec les équipes de direction de Bell Média.

- Gérer le rendement des équipes Trafic ainsi que l’application rigoureuse des normes et des paramètres de trafic.

- Aider l’équipe à établir les priorités et à travailler à l’échelle de l’entreprise afin de livrer des projets critiques et complexes qui visent à améliorer les processus de bout en bout et à favoriser l’atteinte d’objectifs clés.

- Présenter les mises à jour et les progrès à ses collègues et l’équipe de haute direction.

- Gérer les activités de son secteur afin de respecter et faire respecter les échéances quotidiennes en matière de trafic, les soumissions, et veiller à l’application des paramètres de commercialisation.

- Fournir du soutien à l’équipe et participer aux opérations en fonction des besoins de l’entreprise.

- Participer à l’élaboration des processus de travail et suggérer des solutions d’amélioration continue.

- Gérer les urgences et les escalades.





Compétences et expérience requises :



- Excellentes aptitudes pour la communication verbale et écrite Aisance à travailler avec des membres de tous les niveaux de direction.

- Souci des échéances et excellentes aptitudes pour la gestion du temps.

- Grande motivation, proactivité, autonomie, dynamisme, approche axée sur les résultats avec le désir d’influencer et de promouvoir le changement.



- Capacité de faire preuve de souplesse et de s’attaquer à des tâches qui sortent du cadre habituel, au besoin.



- Capacité de gérer des priorités concurrentes et de produire des résultats dans des délais serrés.

- Capacité de diriger divers groupes multidisciplinaires et d’influer sur eux afin de créer un environnement qui favorise les relations positives, établit un climat de confiance fondé sur le respect mutuel et encourage les collègues à exceller.

- Être en mesure de proposer des solutions aux divers problèmes rencontrés.

- Excellent sens de l’organisation et de la planification.

- Capacité de superviser et de mobiliser une équipe opérationnelle.

- Faire preuve de jugement et de professionnalisme.





Formation et compétences souhaitées :



- Diplôme d’études universitaires ou collégiales en administration des affaires ou expérience équivalente.

- Expérience dans la direction de grandes équipes diversifiées.

- Capacité à promouvoir une culture axée sur l’innovation.

- Expérience en direction d’employés cadres, non cadres et syndiqués.

- Maîtrise de la suite logicielle Microsoft Office, avec connaissance poussée de PowerPoint.





Le bilinguisme est un atout (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.





Renseignements supplémentaires :



Type de poste : Cadre 

Statut du poste : Employé permanent - temps plein 

Lieu de travail : Toronto || Canada : Ontario : Scarborough || Canada : Ontario : Toronto 

Date limite pour postuler : 2021-09-03 





Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.





Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.





Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse [email protected] afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse [email protected]





établi : Canada, ON, Toronto





Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.

The original job offer can be found in Kit Job:
https://www.kitjob.ca/job/20406526/g-198-gestionnaire-principal-gestion-trafic-toronto/?utm_source=html

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