(HY234) Gérant de magasin

(HY234) Gérant de magasin

24 May
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Carter's|OshKosh.
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Victoriaville

24 May

Carter's|OshKosh.

Victoriaville

Job Description:





Nous sommes toujours à la recherche de personnes énergiques, passionnées et qui partagent nos valeurs pour se joindre à notre personnel amical en magasins. Carter's offre un environnement de travail agréable et unique, des horaires flexibles ainsi que d'excellentes possibilités d'avancement.



À titre de gérant de magasin, vos responsabilités principales incluent :



EXPLOITATION



- Fournir un service à la clientèle et une expérience de magasinage exceptionnels à nos clients; être un grand ambassadeur de marque grâce à votre compréhension et à votre connaissance de nos produits

- Planifier et établir des priorités, gérer et mesurer le travail



- Atteindre ou dépasser tous les objectifs opérationnels et de ventes établis par l’entreprise

- Communiquer des données de terrain ou de marché aux leaders des services concernés s’il y a lieu

- Stimuler les ventes grâce à des aptitudes de leadership et d’accompagnement dans l’aire de vente

- Gérer la paie grâce à un établissement d’horaires efficace

- Exécuter tous les aspects de commercialisation, marketing et présentation visuelle du magasin, selon les directives de l’entreprise

- Vérifier que les produits sont reçus et traités de façon précise et efficace, tout en préservant l’organisation de l’arrière-magasin

- Diriger le réapprovisionnement des produits dans l’aire de vente, selon les normes de l’entreprise

- Maintenir un environnement propre et sécuritaire pour nos membres d’équipe et nos clients. Participer aux tâches requises pour maintenir notre norme d’« Ouverture officielle ».

- Sécuriser les avoirs de l’entreprise par la mise en œuvre de politiques et procédures de prévention des pertes

- Préserver la stabilité et la réputation du magasin en respectant les politiques et procédures de l’entreprise

- Contribuer à la réussite du magasin et de la région en atteignant les résultats souhaités



RESSOURCES HUMAINES



- Recruter les meilleurs talents pour le magasin et veiller proactivement à pourvoir les futurs postes. Faire du réseautage efficace et embaucher des ambassadeurs de marque positifs

- Gérer l’accueil, l’intégration et la formation réussis des nouveaux membres d’équipe

- S’assurer que la formation et le perfectionnement continus de tous les membres d’équipe sont réalisés selon les normes de l’entreprise

- Gérer le rendement des membres d’équipe par l’entremise d’accompagnement et d’encadrement. Planifier, surveiller et évaluer les résultats professionnels. Faire le suivi des résultats professionnels.

- Faire la promotion de l’avancement professionnel des autres. Développer de futurs leaders de magasin.

- Représenter les valeurs de Carter’s par le leadership et la gestion de problèmes en magasin. Démontrer les comportements de leadership de Carter’s au sein du commerce de détail.





Required Experience:





- Trois ans ou plus d’expérience de gestion dans l’environnement du commerce de détail

- Leader d’équipe énergique et enthousiaste, faisant preuve d’un dévouement éprouvé envers le service à la clientèle

- Axé sur les résultats et historique d’atteinte ou de dépassement des ICP

- Aptitudes prouvées en leadership, relations interpersonnelles et gestion d’équipe. Capacité à motiver les autres.

- Grande attention aux détails et habiletés organisationnelles

- Aptitudes exceptionnelles en commercialisation visuelle

- Connaissance pratique des ordinateurs

- Aptitudes efficaces de communications verbales et écrites



Exigences physiques



- Capacité à soulever jusqu’à 25 lb

- Capacité à déplacer et replacer des présentoirs, tablettes et de la quincaillerie dans le magasin

- Capacité à utiliser fréquemment des escabeaux

- Capacité à rester debout pendant de longues périodes



Joignez-vous à l’équipe de carter’sOshKosh!



Carter’s OshKosh respecte l'équité en matière d'emploi et encourage tous les candidats intéressés et qualifiés à postuler. Si vous avez besoin de certaines mesures d'adaptation, n'hésitez pas à communiquer avec nous.



Nous communiquerons seulement avec les candidats retenus pour une entrevue.



- Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte; le lecteur comprendra que le poste est offert de manière équitable aux hommes et femmes.

The original job offer can be found in Kit Job:
https://www.kitjob.ca/job/19517912/hy234-gerant-magasin-victoriaville/?utm_source=html

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