(RI-086) - Energy & Minerals Business Partner HSE

(RI-086) - Energy & Minerals Business Partner HSE

26 Aug
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Rio Tinto.
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Canada

26 Aug

Rio Tinto.

Canada

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Partenaire d’affaires en HSE pour Énergie et Minéraux



- Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité et les résultats, tout en valorisant l’inclusion.

- Rejoignez un réseau mondial et une équipe diversifiée où l’on encourage les personnes à offrir des perspectives uniques et à développer des connaissances et des liens

- Poste à Montréal, au Québec



À propos du poste



Nous sommes à la recherche d’un partenaire d’affaires en HSE pour aider le groupe des Opérations d’Énergie et Minéraux (E&M;) à prendre soin de ses employés. Ce partenaire procurera un encadrement pour les équipes de Santé, Sécurité, Environnement et Conformité (HSEC),

ainsi que des conseils au sujet de la gestion des risques pour la santé que représentent les matériaux et l’élaboration de la capacité des équipes des Opérations et de HSEC.



Le poste de partenaire d’affaires en HSE est conçu pour intégrer le travail au niveau du groupe de produits afin d’éviter le dédoublement et d’améliorer le rendement du groupe de produits grâce à la prestation de procédés normalisés. La personne en poste doit faire preuve de leadership en HSE pour les opérations et les projets et apporter du soutien aux équipes fonctionnelles d’Énergie et Matériaux de Rio Tinto, dont les équipes des RH, des Finances et Technique pour favoriser l’amélioration globale et soutenir la croissance.



Ce poste est une excellente occasion pour un professionnel dynamique en sécurité de déployer son habileté à développer la capacité de gestion du risque des équipes des Opérations et de HSEC. Ce poste comporte des déplacements. Le titulaire, qui relèvera du vice-président, Santé, Sécurité, Environnement et Conformité (HSES), Énergie et matériaux, devra s’acquitter des fonctions suivantes :



- Soutenir les actifs d’E&M; par l’entremise de conseils et d’encadrement.



- Soutenir les sites dans la tenue à jour de registres des risques et la gestion du profil de risque.

- Gérer le programme CRM pour l’ensemble d’E&M; en assurant la liaison avec les DG et les administrateurs délégués, servant d’intermédiaire entre le Groupe et l’équipe HSE CRM, et supervisant l’équipe de soutien central de CRM et l’exécution des évaluations.

- Défendre les standards techniques D et soutenir les sites à l’aide d’analyses de l’écart.

- Effectuer des contrôles de la qualité des incidents liés à la sécurité, les enquêtes sur les incidents et leur classification.

- Diriger l’analyse de données et l’utilisation efficace des données de HSE.

- Communiquer avec les parties prenantes essentielles dont la direction du site, les superviseurs et les employés de l’exploitation concernant les engagements, les plans et l’amélioration du rendement en matière de sécurité.



- Coordonner l’intégration des programmes du groupe HSE au sein d’Énergie et Minéraux de Rio Tinto.



- Diriger des projets internes, au besoin.



- Soutenir l’exécution des activités de gouvernance de HSE au nom de l’équipe de la haute direction d’Énergie et Minéraux de Rio Tinto.





À propos de vous



Pour que votre candidature soit retenue, la personne devra posséder ce qui suit :



- Un mélange d’expérience en HSE et en exploitation



- Un baccalauréat

- Capacité démontrée pour diriger et influencer par l’entremise de bonnes relations

- Expertise et expérience démontrées en HSE sur le terrain

- La force nécessaire pour stimuler et encadrer afin de soutenir l’amélioration continue

- Connaissances linguistiques comportant une préférence pour le français et l’anglais

- De l’expérience de travail avec différentes cultures





Ce que nous offrons



Voici un aperçu de notre trousse de récompenses inégalée dans l’industrie :



- Un environnement de travail axé sur la sécurité et inclusif.



- Une formule de rémunération concurrentielle avec primes incitatives annuelles.



- Un avancement professionnel et une aide aux études pour poursuivre vos ambitions.



- Un accès à des programmes médicaux et de santé de haut niveau adaptés aux familles.



- Un excellent régime de retraite.



- Une politique de congé complète couvrant tous les moments importants de la vie (vacances annuelles, congé parental payé, congé de maladie de courte durée, congés payés).



- Un soutien continu et individuel pour votre bien-être et celui de votre famille en ce qui concerne les questions personnelles et professionnelles.



- Un accès au généreux programme d’actionnariat des employés de Rio Tinto.





Votre lieu de travail



Le groupe Énergie et Minéraux de Rio Tinto comprend des opérations et projets miniers, d’affinage et de marketing pour une gamme de produits et matériaux. Le groupe de produits emploie près de 8 000 personnes dans 11 pays, avec une empreinte partout en Australie, en Asie, en Afrique, en Europe et en Amérique du Nord. De la production et transformation du minerai de fer près du cercle polaire arctique, à l’exploitation minière des sables minéraux en Afrique australe, en passant par l’invention de nouveaux procédés pour extraire les matériaux pour batteries des déchets, découvrant ainsi de nouveaux matériaux et de nouvelles applications, nous offrons des défis et des occasions de croissance uniques tout en produisant des matériaux essentiels au progrès de l’humanité.



À propos de nous





En tant que pionniers de l’industrie des mines et des métaux, nous produisons des matériaux essentiels au progrès humain.





De l’aluminium pour les voitures et les téléphones intelligents. Du cuivre pour les éoliennes, les voitures électriques et les tuyaux qui amènent l’eau à notre maison. Des borates qui aident à la croissance des cultures, du titane pour la peinture et des diamants qui célèbrent les meilleures choses de la vie.



Notre longue histoire est jalonnée de premières. Nous avons aménagé des mines et mis sur pied des exploitations de première qualité qui comptent parmi les plus vastes au monde. Nos employés travaillent dans 35 pays, sur six continents.





Chaque voix compte



Nous nous engageons à offrir un environnement inclusif où les gens se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous voulons que nos employés sentent que toutes les voix sont entendues, que toutes les cultures sont respectées et qu’une variété de perspectives sont non seulement souhaitées, mais essentielles à notre succès. Nous nous traitons équitablement et avec dignité indépendamment de la race, du genre, de la nationalité, de l’origine ethnique, de la religion, de l’âge, de l’orientation sexuelle ou de tout ce qui nous différencie.





Posez votre candidature dès aujourd’hui si vous souhaitez travailler avec les plus récentes technologies et innovations, dans un environnement où nous vous mettons au défi d’apporter des changements positifs.



Veuillez noter que vous devrez répondre à toutes les questions de présélection pour que votre candidature soit prise en compte.





Nous cherchons à accroître la diversité dans nos activités afin d’améliorer l’égalité des chances pour nos employés et d’encourager les candidatures féminines.



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Energy & Minerals Business Partner HSE



- Be part of a group that is safety & results driven, while valuing inclusion

- Join a global network and diverse team where people are encouraged to offer unique perspectives and build knowledge and connections

- Role based in Montreal, Quebec



About the role



We are looking for a HSE Business Partner to help the Energy and Minerals (E&M;) Operations care for their people. This will involve coaching the operational and Health, Safety, Environment, Compliance (HSEC) teams as well as advising on the management of material health risks and developing capability in the operational and HSEC team.



The HSE Business partner role is designed to integrate work at a product group level to avoid duplication and improve the product group performance through delivery of standardized processes. Provide HSE leadership to operations, projects and support to the Rio Tinto Energy and Minerals functional teams including the technical, finance and HR teams to drive holistic improvement and support growth.



This role is a great opportunity for an energetic safety professional to display their ability to develop capacity in both the operational and HSEC team risk management. This role has a travel component. Reporting to the VP HSES, Energy and Minerals, you will be:



- Supporting the E&M; assets through advice and coaching

- Supporting the sites in maintaining risk registers and managing risk profile

- Managing the CRM program across E&M; through liaising with the GM's and Managing Directors, interfacing between Group HSE CRM team, and overseeing the central CRM support team and execution of assessments

- Championing the technical D standards and supporting sites with gap analysis

- Conducting quality control checks on safety incidents, incident investigation and classification

- Leading on data analytics and using the HSE data effectively

- Communicating with key stakeholders including site management, supervisors and operational employees regarding safety commitments, plans and performance improvement.



- Coordinate the integration of group HSE programs within Rio Tinto Energy and Minerals



- Lead internal projects as required



- Support execution of HSE governance activities on behalf of the Rio Tinto Energy and Minerals Senior Leadership Team





About you



To succeed in this role, you will have:



- A mix of experience in HSE and Operations



- Bachelor Degree

- Proven ability to lead and influence through relationships

- Demonstrated HSE expertise and experience in the field

- Strength in energizing and coaching to support continuous improvement

- Language skills with a preference for English and French

- Experience of working in different cultures





What we offer



Here is just a glimpse of our industry leading rewards package:



- A safety-focused and inclusive working environment



- A competitive salary package with annual cash incentive awards (STIP)



- Career development & education assistance to further your ambitions



- Access to top tier family-friendly health and medical programs



- Excellent retirement plan



- A comprehensive leave policy that covers all moments that matter in life (vacation/annual, paid parental leave, short term sick leave, paid holidays)



- Ongoing individual wellbeing support for you and your family for personal and professional matter



- Generous Rio Tinto employee share program





Where you will be working



Rio Tinto’s Energy & Minerals group comprises mining, refining and marketing operations and projects across a range of commodities and materials. The product group employs nearly 8,000 people in 11 countries, with a footprint across Australia, Asia, Africa, Europe and North America. From producing and processing Iron Ore in near the Arctic Circle and mining mineral sands in Southern Africa, to inventing new processes to extract battery materials from waste – discovering new materials and applications, we offer unique challenges and opportunities for growth as we produce materials essential to human progress.



About us





As pioneers in mining and metals, we produce materials essential to human progress.





Aluminium for cars and smartphones. Copper for wind turbines, electric cars and the pipes that bring water to our home. Borates that help crops grow, titanium for paint – and diamonds that celebrate the best things in life.



Our long history is filled with firsts. We’ve developed some of the world’s largest and best quality mines and operations, and our people work in 36 countries across six continents.





Every Voice Matters



We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome – they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.





Apply today if you want to work with the latest technology and innovation, in an environment where we challenge you to drive positive change.



Please note, in order to be successfully considered for this role you must complete all pre-screening questions.





We are seeking to increase the diversity across our operations in order to improve equal opportunity outcomes for our employees and encourage female applicants to apply.

The original job offer can be found in Kit Job:
https://www.kitjob.ca/job/15478569/ri-086-energy-minerals-business-partner-hse-canada/?utm_source=html

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